非法侵占公司财产数额15万判几年

结论：
非法侵占公司财产15万构成职务侵占罪，属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，量刑会受多种情节影响。
法律解析：
根据法律规定，非法侵占公司财产对应职务侵占罪，侵占数额15万属于数额较大的范畴，通常会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院在量刑时并非只看数额，会综合考量多方面因素。如果存在主动退赃、获得公司谅解等从轻情节，在量刑时可能会从轻处罚；相反，若有拒不退赃、多次实施侵占行为等加重情节，处罚可能会相对更重。这体现了法律量刑的灵活性和公正性，旨在让刑罚与犯罪行为的社会危害性相匹配。若你在职务侵占相关法律问题上有疑问，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律建议。

职务侵占公司财产15万，属数额较大，构成职务侵占罪，依法处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。法院量刑会综合多方面因素考量。

若存在主动退赃、取得被害单位谅解、有自首或立功等从轻情节，法院会在量刑区间内从轻处罚。若有拒不退赃、多次实施侵占行为等加重情节，处罚则会相对较重。

为争取从轻处罚，建议当事人积极主动退赃退赔，真诚向被害单位道歉以争取谅解；若有相关线索，可以立功；如实向司法机关交代犯罪事实，做到坦白。

法律分析：
（1）非法侵占公司财产属于职务侵占罪，数额达15万属于数额较大范畴，按照规定，会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，而是综合多方面因素考量。侵占行为的情节是基础，若情节恶劣，明显会影响量刑。
（3）犯罪嫌疑人具有自首、立功、坦白情节的，通常会从轻处罚。主动退赃、取得被害单位谅解等表现，也会在量刑时予以考虑，可能在法定量刑区间内从轻。
（4）相反，若存在拒不退赃、多次实施侵占行为等加重情节，处罚会相对更重。

提醒：实施职务侵占行为会面临法律制裁，若已涉嫌该罪，应主动退赃争取从轻处理，不同案情量刑有别，建议咨询以进一步分析。

（一）对于涉嫌职务侵占罪且数额为15万的犯罪嫌疑人，若想争取从轻处罚，可主动向司法机关坦白罪行，及时退还侵占的公司财产，积极弥补公司损失，并且尝试获得被害单位的谅解书。

（二）若存在自首、立功等法定从轻情节，应及时告知司法机关，争取依法从轻量刑。

（三）若有多次实施侵占行为、拒不退赃等情况，应认识到这些属于加重情节，会导致处罚加重，应尽快改变态度，积极配合司法工作。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。