我的手机屏，亮度忽然亮，忽然暗，跑到售三次，它就给你你刷一次机，然后就让你回去用，，总是给你解决不了，去了以后还是那种爱理不理的感觉，，

随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着忽然被辞退怎么办的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。

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有效，暗股也受法律保护。实际出资人与名义股东应当订立一份书面协议写明谁是出资人，谁是名义股东，股东的权利由谁享有等问题。暗股股东如果想转变为实际股东，如果是有限公司的，应当由其他股东所持表决权的过半数同意才可以。如果是上市公司，实际出资人（暗股股东）与名义股东直接写个转让协议既可。

公司无故忽然辞退员工是非法辞退，之前未结清的工资要支付清楚，另外要给员工双倍经济补偿，根据员工入职年限，满1年支付2个月工资，这个工资按照员工过去1年的平均月工资作为计算基数。如果公司不给赔偿，员工可以去劳动局投诉。

合同暗示条款的含义：暗示条款又称为默示义务，是指当事人即使没有约定也必须遵守的义务。暗示条款主要有以下三类：1、当事人之间的交易习惯；2、民商事惯例；3、法定的暗示条款。