刑事辩护 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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在线沟通·1对1专业解答
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我跟她是在网上认识的，有过暧昧聊天，说过一些'贴贴''kiss u'之类的话，但没有发生实质性关系。她知道我已婚后，就开始纠缠。我早期在她纠缠下，说过'1万''1.5万''5-10万'之类的话，但那是出于恐惧和愧疚，不是真的要给。她后来拒绝了我提出的金额，说'1万打发叫花子'，坚持要我给50万、500万。她还多次到我家里、公司楼下，有一次带闺蜜从下午3点多待到晚上8点，后来她闺蜜承认了。我手上有她索财的聊天记录、承认敲诈的录音，还有门铃摄像头拍到的画面。"[律师回复] 你好，对方已涉嫌敲诈勒索，你可直接报警，你的聊天记录、录音、监控等证据充分，警方大概率会立案处理。吴丁亚律师团...
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律师说法·刑事辩护
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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