婚姻家庭 法律问答
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儿子去世了，老人也去世了，现在农村的房子，跟地，闺女有继承权吗。老人在世，赡养，看病，丧葬都是闺女，儿媳妇跟孙子不管不问，现在还要来分东西[律师回复] 根据《中华人民共和国民法典》继承编的规定，子女是第一顺序的法定继承人，无论男女都有平等的继承权。在您描述的情况下，如果老人去世时没有留下遗嘱，那么老人的遗产应按照法定继承来处理。闺女作为老人的法定继承人之一，有权继承老人的遗产，包括农村的房子和土地。至于儿媳妇和孙子，如果他们没有履行赡养义务，根据民法典的规定，可以少分或者不分遗产。但具体情况还需要根据实际的法律程序和证据来确定。如果闺女在老人生前尽到了赡养义务，并且在老人去世后承担了丧葬费用，这些都可以作为她主张继承权的依据。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·婚姻家庭
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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