知识产权 法律问答
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判定著作权侵权采用什么方法[律师回复] 法律分析： （1）判定著作权侵权的“接触+实质性相似”方法是重要准则。“接触”意味着被控侵权方有获取著作权人作品的机会，公开发表的作品很容易被接触到，若被控方曾有特定渠道接触，也满足此条件。 （2）“实质性相似”对比的是作品的表达，而非思想。因为著作权保护的是思想的表达形式。判断时要综合整体和部分，从情节安排、人物塑造、语句表述等方面考量两部作品表达是否实质相似。 （3）当被控侵权方接触过作品，且作品构成实质性相似，又无合理使用等抗辩理由时，可认定为著作权侵权。 提醒：在创作过程中，要避免接触可能引发侵权的作品，同时注意自己的创作是否与他人作品构成实质性相似，遇到复杂情况建议咨询专业人士分析。唐山法务
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著作权有效期限多少年内不得转让[律师回复] （一）区分权利性质 在涉及著作权交易时，要准确区分人身权和财产权。对于署名权、修改权、保护作品完整权等属于人身权范畴的权利，不能进行转让；而复制权、发行权、信息网络传播权等财产权，在法定保护期内可依法转让。 （二）确认保护期限 转让著作权财产权时，要确认该权利处于法定保护期内。因为财产权保护期为作者终生及其死亡后五十年，超过此期限权利不再受保护，转让也就失去意义。 （三）签订规范合同 进行财产权转让时，签订规范的转让合同，明确转让的具体财产权种类、范围、期限等内容，保障双方合法权益。 法律依据： 《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定，作者的署名权、修改权、保护作品完整权的保护期不受限制。第二十三条规定，自然人的作品，其发表权、本法第十条第一款第五项至第十七项规定的权利的保护期为作者终生及其死亡后五十年，截止于作者死亡后第五十年的12月31日；如果是合作作品，截止于最后死亡的作者死亡后第五十年的12月31日。唐山法务
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著作权如何获得法律保护[律师回复] （一）创作作品时，要确保作品具有独创性和可复制性，且属于法律规定的文字、艺术、科学领域内的作品类型。 （二）创作过程中注意留存证据，像原稿、时间戳、发表记录等，用来证明权利归属。 （三）遇到侵权行为，可先和侵权方协商，要求停止侵权并赔偿损失；也可向著作权行政管理部门投诉，让其作出行政处罚；还能向法院提起民事诉讼，要求对方承担停止侵害等民事责任；若涉嫌犯罪，向公安机关报案追究刑事责任。 （四）关注著作权保护期限，署名权、修改权、保护作品完整权永久受保护，发表权和财产权有期限限制，超期作品进入公有领域。 法律依据： 《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定，作者的署名权、修改权、保护作品完整权的保护期不受限制。唐山法务
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刑法侵犯著作权罪怎样处罚[律师回复] 法律分析： （1）侵犯著作权罪的主观要件需以营利为目的。若行为人并非出于营利目的，例如仅为个人学习、研究或欣赏使用他人作品，即便存在复制等行为，也不构成该罪。 （2）客观上需实施侵犯著作权或与著作权有关权利的行为。常见情形包括未经权利人许可复制发行其文字作品、音乐、美术等作品，出版他人享有专有出版权的图书，或制作出售假冒他人署名的美术作品等。 （3）量刑需结合违法所得数额及情节严重程度。违法所得数额较大或存在其他严重情节的，处三年以下有期徒刑并处或单处罚金；违法所得数额巨大或有其他特别严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。其中，非法经营数额达五万元以上属于其他严重情节，二十五万元以上属于其他特别严重情节。 提醒： 从事涉及著作权的商业活动时，需先确认权利来源合法性，避免因非法复制、发行等行为触犯该罪；若遇著作权相关纠纷或涉嫌侵权，应及时咨询专业法律人士明确责任边界。唐山法务
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律师说法·知识产权
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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