建设工程纠纷 法律问答
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是不是先提供竣工报告再做竣工验收报告[律师回复] 在房地产开发过程中，对于房屋的验收步骤及流程主要包含以下几个环节： 首先，工程竣工之后，由承担该项工程的施工单位自行为工程进行全面检查评估，并向负责投资建设该项目的建设单位呈交一份详尽的工程验收报告。 其次，当建设单位接收到来自施工单位的工程验收报告时，由其（项目）负责人积极组织包括施工方、设计院、监理公司在内的相关各方高层领导，共同参与并完成单位工程的验收工作。 再次，当负责分包某部分工程的分包单位也完成了自己应尽职责内的检查和评价之后，他们需要将相应的资料整理并交与总包单位保管。 最后，当单位工程的质量达到规范要求之际，各建设单位有义务在法律规定的期限内向当地建设行政管理部门递交完整的工程竣工验收报告以及其他相关文件，等待进一步的审核和备案审批。唐山法务
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律师说法·建设工程纠纷
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企业职工退休金计算公式是什么？1、基础养老金(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2乘以缴费年限乘以1%(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费指数。2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。3.5w浏览 2024-11-10
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产假期间工资和生育津贴怎么发放，产假的申请流程是什么？生育津贴：月缴费工资／30天×产假天数。如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为产假期间工资。申请产前假、产假、哺乳假。统一出具身份证复印件、结婚证复印件、准生证复印件加上自己填写的产假申请书一并递交上级。4.7w浏览 2024-11-10
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病假要扣工资吗，病假工资如何计算?病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。计算病假工资最基本的公式为：病假工资＝病假工资基数×病假工资系数。病假工资等于(计算基数/21.75)乘以计算系数×病假天数。10w+浏览 2024-11-10
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