刑事辩护 法律问答
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职务侵占一般多少钱判刑[律师回复] 职务侵占罪可是个不能小瞧的罪名。就拿那数额来说，6万元以上就属于“数额较大”，这时候，犯罪人就得面临三年以下的有期徒刑，外加拘役，还得处罚金。想象一下，一个员工，为了满足自己的私欲，偷偷把公司的财物占为己有，数额达到了6万多，那他可就要接受法律的制裁。 要是职务侵占数额达到了100万元以上，那可就成了“数额巨大”，这时候的刑罚就更重了，得处三年以上十年以下的有期徒刑，并且还要处罚金。比如说，一个员工仗着自己的职务便利，大肆侵占公司财物，数额高达100多万，那他的后果可就严重了，不仅要失去自由，还要承担巨额的罚金。 而数额特别巨大的情况，那可就是十年以上的有期徒刑或者无期徒刑，还要处罚金。就好像有个员工，把公司的巨额财产都占为己有，给公司造成了极其严重的损失，这种行为简直是罪大恶极。 不过，具体的量刑并不仅仅只看侵占的数额，还得综合考虑犯罪的情节，比如他是怎么实施侵占行为的，手段是否恶劣；造成的后果也很重要，要是因为他的行为导致公司破产或者员工失业，那后果就更严重；还有犯罪人的认罪态度和退赃情况也会影响量刑。所以，千万不要因为一时的贪心而触犯法律，否则后悔都来不及。大同法务
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职务侵占罪侵占的财产怎么追缴[律师回复] 解析： 在案件的侦办过程中，我们首先会根据相关法律法规对涉案人员的财产情况进行详尽调查，这其中涵盖了其名下的银行账户信息、房地产所有权登记及汽车等资产的拥有情况，并将依据现有证据在必要时依法采取查封、冻结以及扣押等强制措施。若所涉犯罪所得已经被部分或全部转移与消耗，或者无法寻找到具体的受益者，那么相关部门有权要求涉案人员就此进行退赃。此外，对于那些明知犯罪所得来源且非法获取、占有或者使用这些财物的第三方，相关部门亦有权利没收其违法所得，依法追缴归公。总而言之，我们将投入所有资源，秉持公正公平的原则，全力以赴地追回因犯罪行为所侵占之财务，尽力弥补受害一方遭受的经济损失。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第六十四条 【犯罪物品的处理】犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。晋城法务
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职务侵占罪的控告要件是什么[律师回复] 解析： 在针对职务侵占罪的控诉过程中，其关键要素主要涵盖以下几个方面：首先，该犯罪行为的实施者应为属于公司、企业或其他合法组织内部的员工或成员；其次，行为人的主观心态必须明知故犯，并具有蓄意将本单位财产非法据为己有的不良意图；再者，从客观层面来看，行为人需要利用其所担任的职务之便，将本单位的财务资源非法占为己有，并且涉案金额需达到一定程度，即通常情况下，涉案金额需超过六万元人民币。值得注意的是，这里所提到的“利用职务上的便利”，通常是指行为人通过自身对单位财物的主管、管理、经营以及经手等环节，来实现非法占有目的。而对于“数额较大”的具体标准，则依据相关法律法规进行明确规定，通常情况下，涉案金额需达到六万元人民币以上。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。运城法务
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离职后还能追究职务侵占罪吗[律师回复] 解析： 离职之后，依然有权对职务侵占罪依法进行追究。可以明确的是，对于构成职务侵占罪来说，其合法性并不受当事人是否在职这一因素的影响。只要相关行为在我国法律规定所设定的追诉时效范围之内，并且能够提供充足的证据来印证其实施了职务侵占的违法行为，那么国家公权力机关将会依据相关法律程序对此类行为进行严肃处理，追究其相应的刑事责任。通常情况下，若职务侵占的涉案金额达到较大标准，则追诉时效为五年；若数额巨大，则追诉时效延长至十年；而当职务侵占的情节极为严重、金额特别庞大时，追诉时效则需长至二十年。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第八十七条 【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉： (一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年； (二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年； (三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年； (四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。山西法务
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职务侵占罪的主体包括哪些人[律师回复] 解析： 侵犯职务罪的犯罪主体主要涵盖了公司、企业或其他特定机构的从业人员。细分之下，这其中就包括了非国有性质的公司、企业或是其他法人组织当中非国家机关工人等范畴的员工；反观国有性质的公司、企业又或者是其他国有机关，类似这样性质的单位中，非国家机关工人利用其职务便利进行侵占行为的人员也在其列。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。山西法务
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