损害赔偿 法律问答
103.9
万
解答量
1307
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
处理侵害赔偿纠纷的方式有什么[律师回复] （一）选择协商时，双方应保持理性和诚意，明确赔偿事项和金额范围，积极沟通，争取达成一致。沟通过程中做好记录，以便后续查看。 （二）若选择调解，可向人民调解委员会等机构提出申请，积极配合调解人员工作，如实陈述情况，听取调解意见，共同寻求合理的调解方案。 （三）采用仲裁方式，需确认双方是否有有效的仲裁协议，按照仲裁机构的要求准备材料，参与仲裁程序，尊重仲裁裁决结果。 （四）决定诉讼，要确定有管辖权的法院，准备充分的证据材料，按照法院的诉讼流程进行操作。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百八十七条损害发生后，当事人可以协商赔偿费用的支付方式。协商不一致的，赔偿费用应当一次性支付；一次性支付确有困难的，可以分期支付，但是被侵权人有权请求提供相应的担保。律图内蒙古
5解答 4.7w浏览 -
儿童骨折能获得多少赔偿标准[律师回复] 法律分析： （1）儿童骨折赔偿涉及多个项目，医疗费以实际治疗费用为准，凭借医疗机构收款凭证确定，能直观反映治疗支出。 （2）护理费与护理人员收入和护理期限相关，护理人员收入高、护理期限长，护理费相应增多。 （3）交通费按实际合理费用计算，比如因就医产生的打车、公交费用等。 （4）营养费根据儿童伤残情况并参照医疗机构意见确定，不同伤残程度营养费不同。 （5）若骨折构成伤残，残疾赔偿金和精神损害抚慰金可主张，这是对儿童身体和精神伤害的补偿。赔偿时先明确责任划分，再结合费用凭证和鉴定结论确定数额，可先协商，协商不成可诉讼。 提醒： 处理儿童骨折赔偿时，要妥善保存各项费用凭证，不同案情赔偿有差异，建议咨询以进一步分析。律图内蒙古
5解答 4.5w浏览
-
恶意保全行为该赔偿的金额是多少[律师回复] 法律分析： （1）恶意保全行为造成他人损失，赔偿金额以实际损失确定。实际损失包含因保全财产受限无法正常使用或处分带来的直接经济损失，像资金冻结期间的利息损失、因设备被保全无法使用导致的生产经营损失等。 （2）受损方在确定赔偿金额时，需承担举证责任，要拿出相关证据证明损失存在及具体数额。 （3）法院判定赔偿金额会结合案件具体情况，综合考量各种因素。若受损方无法充分举证实际损失，法院会根据合理的市场标准等进行酌定。 提醒：若遭遇恶意保全造成损失，要及时收集并保留好能证明损失的相关证据，若对赔偿金额确定有疑问，建议咨询专业法律人士进一步分析。律图内蒙古
5解答 4.1w浏览
-
健康权赔偿的计算方法是怎样的[律师回复] 法律分析： （1）健康权赔偿涵盖多项费用。医疗费以医疗机构的收款凭证来确定，这是实际治疗花费的体现。 （2）误工费的计算需考虑误工时间和收入状况。误工时间依据医疗机构证明，收入状况区分有固定收入和无固定收入进行不同处理。 （3）护理费由护理人员收入状况、护理人数和护理期限决定。 （4）交通费按照受害人及其必要陪护人员就医或转院的实际费用计算。 （5）住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。 （6）营养费根据受害人伤残情况并参照医疗机构意见确定。 （7）若造成残疾，还需赔偿残疾赔偿金和残疾辅助器具费等。 提醒：健康权赔偿计算复杂，不同案情赔偿标准有差异，建议咨询以进一步分析。律图内蒙古
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
阴阳合同可以让阴阳合同无效吗阴阳合同中，阳合同通常无效，因为它是双方虚假意思表示，依据《民法典》，以虚假意思表示实施的民事法律行为无效。阴合同效力需具体判断，若为双方真实意思表示，且不违法违规、不违背公序良俗则有效，反之无效。如房屋买卖中避税的低价阳合同无效，真实交易价的阴合同若无违法则有效。发现其损害他人利益可诉讼认定效力。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
以付款作为合同生效条件是否是可行的以付款作为合同生效条件可行。法律规定民事法律行为可附条件，合同作为其中一种，当事人能约定以付款为生效条件。双方明确此约定后有法律约束力，付款条件未成就，合同成立未生效，双方不受权利义务约束；付款完成条件成就，合同生效，双方按约履行义务。所附条件要合法合规、符合公序良俗。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
妻子代签的合同会有效吗妻子代签的合同是否有效需分情况判断。若有丈夫明确的书面或口头授权，属有权代理，合同一般有效，如丈夫出具委托书让妻子代签购房合同。若没有授权但构成表见代理，合同也可能有效，像以往交易中丈夫都认可妻子代签。若无授权且不构成表见代理，属无权代理，合同效力待定，需看丈夫是否追认。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
177****4524
151****1137
189****9559
