医疗纠纷 法律问答
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沈阳-申一律师17分钟前解答了“医疗纠纷”问题
沈阳-张艺...律师1分钟前解答了“医疗纠纷”问题
沈阳-辽宁...事务所5分钟前解答了“医疗纠纷”问题
沈阳-赵丹律师12分钟前解答了“医疗纠纷”问题
沈阳-潘晓...律师7分钟前解答了“医疗纠纷”问题
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医疗事故刑事责任是如何认定的[律师回复] 医疗事故的刑事责任认定啊，主要得看《刑法》以及相关的司法解释。要是医务人员那可是相当不负责任，结果把来看病的人给整死了，或者把人家的身体健康给严重弄坏了，那这就有可能构成医疗事故罪了。 我们得好好想想，认定的时候得看看医务人员的诊疗行为到底有没有违反那些医疗卫生管理方面的法律、行政法规、部门规章，还有诊疗护理的规范和常规啥的。得看看他们主观上是不是有过失，啥叫过失？就是明明应该能预见到自己的行为可能会带来不好的后果，可因为粗心大意就没预见到；或者是已经预见到了，但却轻信自己能避免，就没采取啥措施。 而且啊，这过失行为和患者的伤亡结果之间必须得有刑法上所说的那种因果关系。就好像一条链子，一头连着医务人员的过失行为，另一头连着患者的伤亡结果，得紧紧地连在一起。 只有把这些条件全都满足了，医务人员才有可能要承担相应的刑事责任。这就像是过一道关卡，每个条件都得过关，少一个都不行。要是哪个条件没满足，那可就不能随便给人家定刑事责任了，得按照法律规定来办事。律图盘锦
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医院辞职需要赔偿吗[律师回复] （一）按法定程序提前三十日书面通知医院辞职，正常情况下不用赔偿。这样做能保证医院有时间安排后面工作，也保障了劳动者自身权益。 （二）要是医院曾提供专项培训费用进行专业技术培训且约定服务期，辞职违反了服务期约定，就得按约定支付违约金。 （三）违反竞业限制约定，比如泄露医院商业秘密导致医院利益受损，需承担赔偿责任。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。律图营口
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医疗事故如何维权致人死亡[律师回复] 1.发生医疗事故致人死亡后，及时有效的维权至关重要。核心在于固定证据、选择合适解决途径、明确责任并主张合理赔偿。 2.解决措施与建议如下： 第一步要及时复印和封存病历，这能避免医疗机构篡改病历，为维权奠定证据基础。 可根据实际情况选择协商、调解或诉讼方式解决。协商是与医疗机构直接沟通赔偿；调解可找卫生行政部门或第三方；协商、调解不成则向法院诉讼。 进行医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定，以此明确医疗机构过错、因果关系及责任程度。 若构成医疗事故，可主张医疗费、丧葬费等赔偿。同时要收集病历资料、诊断证明、费用票据等证据，确保合法权益得到保障。律图抚顺
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律师说法·医疗纠纷
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医保断缴后医保怎么补交？需要当事人向社会保险机构提出申请并及时缴纳。职工医疗保险补缴除退休补缴、工作调动时中间间断了几个月、个体缴费间断时间不超过3年的这三种情况之外，城镇职工医疗保险是不可以补交的，只能是重新参保。补交医疗保险不需要交滞纳金。9.5w浏览 2024-11-11
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没收违法所得非法行医国家会依法把那些通过非法手段获得的钱财没收掉，同时会大力打击那种没有合法资质就进行行医的行为。要是没有得到授权或者没拿到许可就去行医，县级以上的卫生行政部门就会让他们暂停营业，把非法得到的钱以及医疗设备、药品都没收掉，还要处 10000 元以下的罚款。医生和其他医护人员要是违反规定了，也会受到同样的处理，还要处 3000 元以下的罚款。要是违法情节特别严重的，就会马上让他们停止行医，把违法所得和财物都没收掉，并且处 3000 到 10000 元的罚款。1.5k浏览 2024-11-11
非法行医纠纷
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医疗事故赔钱多吗?我国现行法规并未对医疗事故提出明确的最高赔偿限额。在面临此类困境时，首先应申请医疗事故鉴定以确认其是否存在及其程度。若涉及到因医疗事故导致人员死亡的情况，依据相关法律规定，将设置最高赔偿金额。如不幸发生病人死亡事件，按照医疗事故赔偿标准，此类情况下的赔偿数额通常不会超过人民币六万元。医疗事故赔偿范围涵盖了以下各项：医疗费用、误工损失、住院伙食补助费、陪护费用、残疾辅助器具购置费等。1.6k浏览 2024-10-29
医疗事故赔偿
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