诉讼仲裁 法律问答
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民事诉讼中证据规定具体有什么[律师回复] （一）积极收集证据。要围绕自己的主张，收集当事人陈述、书证、物证等各类证据，确保证据真实合法。 （二）及时提供证据。严格按照法院确定的举证期限提供证据，若逾期要及时说明合理理由。 （三）注意证据质量。避免提供存有疑点的视听资料、电子数据以及无法与原件、原物核对的复制件、复制品。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。律图葫芦岛
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律师帮忙取证能取到哪些证据[律师回复] （一）在书证取证时，应确保合同、书信等书面材料的真实性和完整性，可通过核对原件、留存副本等方式。 （二）收集物证要注意保存物品和痕迹的原始状态，避免损坏或污染。 （三）获取视听资料要保证其来源合法，录制过程未侵犯他人权益。 （四）收集电子数据可寻求专业技术人员协助，确保数据的真实性和关联性。 （五）询问证人时要客观公正，记录准确完整，并让证人签字确认。 （六）申请鉴定要选择有资质的鉴定机构，提供充分的鉴定材料。 （七）协助勘验时要积极配合司法机关，准确记录相关情况。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。律图阜新
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进行打官司有效证据该怎么去收集[律师回复] （一）民事案件：收集书证可利用拍照、复印保留合同、票据等原件或副本；保管好物证原物，不便保存时拍照或制作笔录；找了解情况的人形成书面证人证言并签字按手印，必要时申请证人出庭；通过合法录音、录像收集视听资料，不侵犯他人隐私。 （二）刑事案件：证据多由司法机关收集，当事人或律师可提供线索。 （三）行政案件：原告收集证明行政行为存在及自身权益受损的证据，被告提供行政行为合法的证据和依据。 需注意收集证据要保证合法性、真实性、关联性，非法取得的证据无效。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。律图辽阳
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律师说法·诉讼仲裁
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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