婚姻家庭 法律问答
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事实婚姻的财产怎么分割的[律师回复] 1994年2月1日是我国法律对事实婚姻认定的分水岭。在此之前符合结婚实质要件的事实婚姻按合法婚姻处理，财产分割适用夫妻共同财产分割规则，原则上均等分割，可根据实际情况有所差别，先由双方协议分割，协议不成法院按照顾子女、女方和无过错方权益原则判决。 1994年2月1日之后未办结婚登记以夫妻名义共同生活按同居关系处理，同居期间共同所得收入和购置财产按一般共有财产处理，能证明为个人财产归个人，不能证明按共同共有处理。 建议：在婚姻关系中，双方应及时办理结婚登记，保障自身合法权益。遇到财产分割问题，尽量先协商解决，若协商不成，可寻求法律途径，向专业律师咨询，准备好相关财产证明等证据，以便在诉讼中更好维护自身权益。平台精选咨询...
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居住在一起多长时间算同居关系[律师回复] 结论： 法律未明确规定居住多久算同居关系，判断需综合多因素，因同居产生纠纷可走法律途径。 法律解析： 同居关系是男女双方未结婚登记而共同居住生活。判断是否构成同居关系，时间不是唯一标准，还需看双方是否持续、稳定共同生活，有无共同经济生活、相互照顾等。短暂、偶尔居住在一起不算同居关系，长期、持续且稳定的共同居住生活更符合同居关系特征。司法实践中，同居关系认定要结合具体案件情况综合判断。若因同居产生财产分割、子女抚养等纠纷，可通过法律途径解决。如果遇到同居相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便获得准确、有效的法律帮助。平台专业咨询...
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2025年女方婚内生子且同居怎么判[律师回复] 法律分析： （1）民事层面，女方婚内与他人同居生子，在男方提起离婚诉讼时，此行为被认定为重大过错。男方不仅能请求离婚损害赔偿，还能在分割夫妻共同财产时获得适当倾斜，以弥补其在婚姻中的损失。 （2）刑事层面，若女方和他人以夫妻名义同居生子，就触犯了重婚罪。按照法律规定，犯此罪会被处二年以下有期徒刑或者拘役，这体现了法律对婚姻关系的保护。 （3）抚养问题上，非婚生子的生父或生母，即便不直接抚养孩子，也有义务负担未成年子女或不能独立生活的成年子女的抚养费。男方可收集女方同居生子的照片、视频、证人证言等证据，通过法律途径维权。 提醒： 收集证据时要确保合法合规，不同案件情况有别，建议咨询以获取更精准的法律分析。律图平台咨询...
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解除同居纠纷的管辖法院是哪个[律师回复] 1.在解除同居关系纠纷里，如果只是单纯要求解除同居关系，法院不会受理。但要是因为同居期间财产分割或者子女抚养问题产生纠纷而起诉，法院会受理，具体由哪个法院管辖要根据实际争议内容来定。 2.对于财产分割纠纷，要是涉及不动产分割，就适用专属管辖，由不动产所在的法院来管。要是不涉及不动产，或者只涉及动产分割，就按照一般地域管辖原则，由被告住所地的法院管辖；要是被告住所地和经常居住地不一样，就由经常居住地的法院管辖。 3.对于子女抚养纠纷，同样遵循一般地域管辖原则，由被告住所地或者经常居住地的法院管辖。 4.总结来说，涉及财产分割或者子女抚养的同居纠纷，会根据争议性质分别适用专属管辖或者一般地域管辖。主要管辖法院是被告住所地或者经常居住地的法院，涉及不动产的则由不动产所在地的法院管辖。平台精选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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