婚姻家庭 法律问答
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出轨男子离家却不离婚该如何处理[律师回复] （一）协议离婚：先和对方沟通，清晰表达自己对婚姻的态度和想法，若能协商一致，签订离婚协议书，一起到婚姻登记机关申请离婚登记，度过冷静期后申领离婚证。 （二）诉讼离婚：若无法协商，收集男方出轨及离家等证据，像聊天记录、照片、证人证言等，向有管辖权的法院起诉。法院先调解，若感情破裂且调解无效会准予离婚。因男方出轨有过错，女方分割财产时可要求适当多分，还能请求离婚损害赔偿。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿： （一）重婚； （二）与他人同居； （三）实施家庭暴力； （四）虐待、遗弃家庭成员； （五）有其他重大过错。本地法律顾问...
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强制离婚怎么立案起诉的[律师回复] 1.强制离婚通常通过诉讼离婚实现，其立案起诉流程有明确步骤。先由原告准备起诉状，清晰写明原被告信息、诉讼请求以及事实与理由，诉讼请求涵盖判决离婚、财产分割、子女抚养权确定等。 2.接着收集支持诉讼请求的证据，像证明夫妻感情破裂的证据、财产证明、子女出生证明等。 3.之后原告携带起诉状、本人身份证、结婚证及相关证据材料，到被告住所地或经常居住地的基层人民法院立案庭办理立案。法院审查材料，符合条件会受理并通知原告缴纳诉讼费。 4.原告缴纳费用后，案件正式立案，法院会排期开庭并向原被告送达传票。 建议原告在准备材料时仔细核对，确保信息准确完整。收集证据要合法有效，以更好支持诉求。办理立案时按法院要求操作，避免耽误时间。本地专业咨询...
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当被告同意协议离婚时该如何操作[律师回复] （一）签订离婚协议书时，要确保内容明确、具体，对子女抚养的方式、财产分割的比例、债务承担的方式等都有清晰约定，避免日后产生纠纷。 （二）准备证件和材料时，仔细检查证件是否在有效期内，离婚协议书是否一式三份。 （三）前往婚姻登记机关申请离婚时，注意工作时间，提前了解所需流程和手续。 （四）冷静期内，任何一方反悔都可撤回离婚申请，双方要慎重考虑。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条规定，夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。律图法律顾问...
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儿子有出轨行为但不想离婚如何处理[律师回复] 法律分析： （1）家庭层面的沟通有助于化解矛盾。长辈介入能给儿子施加一定压力，促使其认识错误并修复感情。夫妻间的坦诚交流则是解决婚姻问题的基础，通过沟通能找到问题根源，增进相互理解。 （2）签订婚内财产协议具有重要的法律意义。该协议可明确夫妻财产归属，一旦儿子再次出现严重过错，儿媳能依据协议在财产分割上获得优势，这在一定程度上也能约束儿子的行为。 （3）咨询婚姻家庭咨询师等专业人士是一种理性选择。专业人士能凭借专业知识和经验，为儿媳提供有效的婚姻修复建议，增强其对婚姻的信心。 提醒：签订婚内财产协议时要确保协议内容合法合规、是双方真实意思表示。不同婚姻情况复杂多样，若有疑问建议咨询以进一步分析。平台精选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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