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合伙人遭其他合伙人诈骗该如何处理[律师回复] 合伙人遭遇其他合伙人诈骗，应积极维护自身权益。先收集合伙协议、资金往来记录、聊天记录、邮件等证据，证明诈骗事实和损失。 若诈骗情节轻，可先与对方协商，要求返还财物和承担赔偿责任。协商不成，向法院提起民事诉讼，以欺诈撤销合伙协议，要求返还财产和赔偿损失。 若诈骗数额大，达到立案标准，向公安机关报案，由其立案侦查并追究刑事责任。在刑事诉讼中，被害人可通过刑事附带民事诉讼要求诈骗者退赔损失。 建议合伙人在日常合作中增强法律意识和风险防范意识，签订详细规范的合伙协议。遇到问题及时咨询专业法律人士，确保自身合法权益得到有效保护。平台精选咨询...
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律师说法·公司经营
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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