损害赔偿 法律问答
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立案追诉侮辱诽谤罪有什么标准[律师回复] （一）若遭遇侮辱或诽谤情况，首先要及时收集相关证据，比如现场的视频、录音，网络上的聊天记录、帖子截图等，这些能证明对方实施了侮辱或诽谤行为。 （二）若情节较轻，可先尝试与对方沟通，要求其停止侵权行为、赔礼道歉。 （三）若沟通无果，情节严重达到立案标准，可向法院提起自诉，维护自身权益。 （四）要是行为严重危害社会秩序和国家利益，可向公安机关报案。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百四十六条规定，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。本地优选咨询...
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名誉损害赔偿包含的项目是什么[律师回复] （一）若遭遇名誉损害，应及时收集证据，如公证侵权言论、保存相关费用票据等，以证明直接财产损失。 （二）对于间接财产损失，可准备经营收入的前后对比数据、合同取消等相关证明材料。 （三）在主张精神损害赔偿时，可提供心理咨询记录、医院诊断证明等反映精神痛苦的材料。 （四）了解侵权人的经济状况、获利情况等信息，为法院确定赔偿数额提供参考。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。平台优选咨询...
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侵害名誉权赔偿方式有什么[律师回复] （一）当遭遇名誉权侵害时，若侵权行为正在进行，可要求侵权人立即停止侵害、排除妨碍、消除危险来防止损害进一步扩大。 （二）若名誉已受损，可要求侵权人在与侵权影响范围相适应的范围内消除影响、恢复名誉、赔礼道歉。 （三）对于财产损失，能确定实际损失的按实际损失赔偿，难以计算的参照侵权人获利赔偿。 （四）若因侵权遭受精神痛苦，可要求精神损害赔偿，法院会综合多方面因素确定赔偿数额。这些责任承担方式可根据实际情况单独或合并使用。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百八十二条规定，侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿；被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。本地优选咨询...
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律师说法·损害赔偿
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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