公司经营 法律问答
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公司每个月只发生活费怎么办[律师回复] 1. 先看看你和公司签的劳动合同里，关于工资发放是怎么具体说的。要是合同里清楚写了每月工资多少、怎么发，而公司只发生活费，那就是没按合同来付工资，这是不对的。我之前就听说过类似的事儿，员工辛苦工作却没拿到应得的报酬。 2. 遇到这种情况，你可以先试着和公司好好谈一谈，让他们按合同把工资足额发下来。要是谈了也没用，那就向劳动监察部门反映，他们有权力让公司在规定时间内把工资付了。 3. 另外，根据《劳动合同法》，你还能因为公司没足额付工资而解除劳动合同，并且要求公司给经济补偿金。要是申请仲裁或者打官司，别忘了收集好工资条、银行工资流水、劳动合同这些重要证据。5解答 3.7w浏览
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占公司股权要承担债务吗[律师回复] 1. 通常来讲，持有公司股权的人要在自己出资的那个范围里，对公司的债务担起责任。要是已经把该出的资都足额交齐了，那就只用自己持有的股权份额来承担有限责任，简单说就是只对自己出资的那部分对应的公司债务负责，多出的部分不用管。 2. 不过呢，要是有股东乱用公司法人独立的地位，或者滥用股东有限责任这个规定，想办法躲债，还严重伤害到公司债权人的利益，这种情况下，股东就得对公司的所有债务承担连带责任了。 3. 所以啊，不能一概而论地说只要占公司股权就得担公司债务，得看具体情形，像出资有没有到位、有没有滥用相关权利这些。要是对股权债务问题拿不准，最好找专业律师问问，得到更靠谱的法律建议。5解答 4.5w浏览
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有限公司不经营了怎么办[律师回复] 结论： 有限公司不经营时，常见处理方式有注销公司和转让公司两种，具体选择应综合公司实际情况，规避法律风险。 法律解析： 注销公司需依法清算，涉及清理财产、编制清单、通知债权人、处理未了结业务、清缴税款、清理债权债务等多项事务，完成清算后制作报告并申请注销登记，经核准公司终止。这一系列流程是为了妥善处理公司存续期间的各种关系和事务，保障各方合法权益。转让公司则是通过转让股权让受让人继续经营，转让时要遵循法规，签订协议并办理变更登记手续。不同处理方式各有特点和要求，如果公司存在债务、税务等问题，选择不当可能引发法律风险。例如，注销时清算不彻底可能导致债权人追究股东责任；转让时若隐瞒重要信息，受让人后续可能追究转让方责任。因此，在决定公司处置方式前，建议向专业法律人士咨询，以确保操作合法合规，避免潜在法律风险。5解答 4.1w浏览
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原公司突然把我转入新公司了怎么办[律师回复] 法律分析： （1）原公司与新公司关系至关重要。若二者存在关联，如控股关系，且工作内容、岗位基本不变，可能构成“混同用工”。在此情形下，新公司可能要承接原公司的劳动权益相关责任，保障员工权益。 （2）要重点关注自身权益。工资待遇、工作年限计算、社保缴纳等方面若受到影响，员工有权与公司协商，要求保障合法权益。若协商无果，可通过申请劳动仲裁来解决纠纷。 （3）证据收集不容忽视。原公司离职证明（如有）、新公司入职材料、工资发放记录等都要妥善保存，这些证据在权益受侵害时能发挥关键作用，帮助员工有效维护自身合法权益。 提醒： 若遇到此类情况且权益受损，要及时收集证据并积极维权，具体解决方案因案情而异，可咨询我进一步分析。5解答 4.3w浏览
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律师说法·公司经营
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
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工龄和司龄的区别是什么？工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。3.1w浏览 2024-11-11
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