婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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离婚后孩子跟父亲，老向母亲要钱怎么办[律师回复] 离婚后孩子跟父亲生活却总找母亲要钱，不同情况有不同的处理办法。 要是孩子要的是生活、教育、医疗这类合理费用，而离婚协议或者法院判决里母亲给的抚养费不够孩子实际开销。按照《中华人民共和国民法典》，孩子在必要的时候能向父母任何一方提出多给点钱的合理要求。这时候母亲可以和父亲商量增加抚养费。要是商量不下来，孩子能自己去法院起诉母亲要求多给钱。 要是孩子要的不是必要的钱，像买一些不是生活学习必需的奢侈品。母亲就可以拒绝。母亲得和孩子好好沟通，告诉孩子为啥不给钱，让孩子明白钱要花在该花的地方。同时，母亲也得和孩子父亲交流，让父亲帮忙引导孩子有个正确的消费观念。 要是发现父亲教唆孩子频繁要钱，想让母亲经济压力变大。母亲可以收集证据，比如聊天记录、通话录音这些。先试着和父亲协商解决，如果协商没有效果，就可以走法律途径，保护自己的合法权益。遇到这种事别慌，了解法律规定，采取合适的办法，就能更好地处理问题。本地法律顾问...
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怎样去界定遗弃物的方式[律师回复] 1、判断一个物品是不是遗弃物，得从好几个方面综合考量。从原主人的想法来看，得看看他是不是有不要这个东西的意思。要是原主人明确说不要这东西了，比如公开说要扔掉某个物品，或者有实际的丢弃行为，像把东西扔到垃圾桶，那就说明他主观上是想遗弃这个物品的。 2、物品的实际状况也很重要。物品放在哪儿、是什么状态，能看出它是不是被遗弃了。要是东西放在公共地方，还长时间没人管、没人维护，像路边放着的破家具，通常就能猜到原主人已经不管它了。 3、物品的价值和性质也得考虑。要是东西本身没什么价值，或者已经没法用了，那原主人遗弃它的可能性就比较大。但要是东西很值钱，就不能轻易说它是遗弃物，得更小心地去了解原主人到底怎么想的。 4、要是大家对一个物品是不是遗弃物有不同意见，可以找些证据来证明，像找证人来说明情况，或者查看监控录像。在法院处理相关案件时，会结合上面说的这些因素，来确定这个物品到底是不是遗弃物。平台优选咨询...
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离婚爸爸不让见妈妈怎么办[律师回复] 离婚后，爸爸不让妈妈见孩子，妈妈的探视权被侵害该怎么办？根据《中华人民共和国民法典》，离婚后不直接抚养孩子的一方有探望孩子的权利，另一方得协助。 遇到这种情况，妈妈可以先心平气和地跟爸爸聊聊，说明自己有法定探视权，希望爸爸配合，让自己能正常看望孩子。沟通时要理智，多从孩子的利益出发。 要是协商没用，妈妈可以去法院起诉，要求法院判决爸爸协助自己行使探视权。法院会根据实际情况，对探视时间、方式等作出判决。要是爸爸不执行法院有关探望孩子的判决或裁定，妈妈能向法院申请强制执行。但这里的强制执行不是强迫孩子，而是对拒不协助的个人或单位采取拘留、罚款等措施。 在处理这件事时，妈妈要注意收集证据，像和爸爸沟通的记录、被拒绝探视的证明等，这样在维护自身合法权益时更有底气。要是在处理过程中遇到复杂问题，也可以咨询专业法律人士。本地法律顾问...
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律师说法·婚姻家庭
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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