医疗纠纷 法律问答
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医疗事故如何举证[律师回复] 在医疗事故引发的纠纷里，举证责任的分配着实比较复杂。患者这一方，得负责证明存在医患关系，还有就是出现了损害后果。就好比得提供病历，那上面详细记录着诊疗的过程，还有医疗费用清单啥的，这些都能证明自己接受了诊疗并且遭受了损害。 而医疗机构，就需要去证明自己的医疗行为没有过错，并且医疗行为跟损害后果之间是不存在因果关系的。 患者一方能够收集到的证据可不少，像病历资料那是关键，能直观反映诊疗情况；缴费凭证也很重要，能证明自己有过相关医疗支出；证人证言也能起作用，要是有见证过诊疗过程的人就更好。医疗机构通常会拿出医疗记录，那是他们诊疗的依据，还有诊疗规范等相关文件，来支持自己的观点。 这里得特别注意，医疗事故的举证必须得遵循法定程序，对病历等证据的真实性和完整性一定要严格审查，不能有丝毫马虎。同时，很多时候还需要通过专业的医疗鉴定来明确到底该谁承担责任。 总之，医疗事故的举证可是需要专业知识和细致工作的，只有这样才能确保患者的合法权益得到切实的保障。南昌法务
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医疗事故造成死亡有责任吗[律师回复] 当医疗事故引发了死亡的悲剧时，一般来说医疗机构是要承担责任的。不过，要认定这责任可不能简单了事，得综合多方面的因素去考量。 第一步，得通过那法定的医疗事故鉴定程序。这就像是给医疗行为做个“体检”，得弄清楚医疗行为到底有没有过错，这个过错和患者的死亡之间有没有因果关系，以及过错在导致死亡这件事上的参与度到底有多大。 要是经过鉴定，发现医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反了医疗卫生管理的法律、行政法规、部门规章，还有诊疗护理的规范和常规，并且是因为他们的过失才导致了患者死亡，那医疗机构就得承担相应的民事赔偿责任。要是情节特别严重的话，相关的医务人员不仅要承担行政责任，搞不好还得承担刑事责任。 所以，大家一旦遇到这种情况，一定要记得及时收集和保存好相关的医疗记录、病历等证据材料，这些可都是后续维权的重要依据。只有这样，才能更好地维护自己的合法权益，让逝者得到应有的交代。南昌法务
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医疗事故轻微责任占多少[律师回复] 在医疗事故责任的认定方面，轻微责任主要说的就是医疗过程中出现的过错行为，对最终造成的损害后果所起到的作用比较轻微。像这种轻微责任所占的比例，一般是在10%以下。 不过，这里得清楚一点，医疗事故责任比例的划分可不会是完全固定不变的。这得综合好多方面的因素来考量，比如医疗过错行为在导致损害结果发生过程中所起的原因力的大小，还有医疗行为本身存在的风险性，以及患者自身原本的病情情况等等。 在实际的司法实践里，是会由专业的医疗事故鉴定机构依据具体的实际情况来进行判定的。要是大家碰到了相关的医疗纠纷，那可一定要及时地去收集和保存好相关的医疗记录、诊断证明之类的证据，这样到后面才能更好地维护自己的合法权益。江西法务
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怎么样才能认定医疗欺诈罪[律师回复] 解析： 在判断一起案件是否构成医疗欺诈罪时，我们必须全面考虑多个复杂且相互关联的因素。通常而言，若医疗机构或者职业医生通过蓄意编造病情状况、过分渲染医疗服务需求程度，甚至隐匿真实的治疗信息等手段，从而获取患者的财物，且数已经达到刑法规定的起点标准的，那么他们就有可能构成医疗欺诈罪。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百六十六条 【诈骗罪】诈骗公私财物，数较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。医疗纠纷咨询...
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律师说法·医疗纠纷
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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公司法人免责协议怎么写写清甲方姓名以及乙方法定代表人的名称。表明双方共同促进公司的发展事宜，经友好协商，订立协议分条举例。如第一条：直接责任人和实际管理者为甲方。第二条：甲方聘用乙方担任法定代表人的职位。结尾签字，写明时间。2.2w浏览 2024-11-11
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