煤矿一期尘肺怎么赔偿
[律师回复] (一)进行职业病诊断和鉴定,获取专业的诊断鉴定结果,确定为职业病。
(二)若用人单位自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,职工配合即可;若用人单位未申请,职工或其近亲属、工会组织在1年内提出申请。
(三)认定为工伤后,进行劳动能力鉴定,确定伤残等级。
(四)根据鉴定的伤残等级,核算赔偿项目和金额,赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费等,有伤残等级的还有一次性伤残补助金等。
(五)若单位缴纳了工伤保险,向工伤保险基金申领大部分赔偿;未缴纳的,要求用人单位承担赔偿责任。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。