建设工程纠纷 法律问答
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竣工结算没有可以起诉吗[律师回复] 结论： 竣工结算未完成，满足法定起诉条件时可起诉，发包人拖延结算，承包人收集证据后可起诉要求支付工程款。 法律解析： 依据相关法律，起诉需符合原告与本案有直接利害关系、有明确被告、有具体诉讼请求和事实理由、属于法院受理民事诉讼范围且受诉法院有管辖权这些法定条件。在竣工结算未完成的情况下，若发包人拖延结算，承包人可积极收集施工相关证据，像合同、施工记录、验收报告等，以此证明工程已完工且质量合格等事实，然后向法院起诉要求支付工程款。法院会依据双方提供的证据以及合同约定进行审理和裁判。如果在竣工结算及起诉方面你有任何疑问，或者遇到类似法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，我们将为你提供专业的法律帮助。本地优选咨询...
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公司让个人代收工程款可不可以[律师回复] 公司让个人代收工程款有法律风险，若非必要不建议采用，若确需代收需完善手续并防控风险。 公司作为独立法人，工程款进入公司账户能保证资金流向清晰和财务合规。让个人代收虽可行，但易引发问题。一方面，可能违反财务管理制度和税收法规，被税务机关认定有偷逃税嫌疑。另一方面，若个人挪用、侵占款项，公司维权复杂，交易相对方若未严格审查授权或款项未用于项目，也会产生纠纷。 解决措施和建议如下： 1.若非必要情况，避免让个人代收工程款。 2.若确需代收，要办理明确合法的授权委托手续，详细写明委托事项、权限和期限。 3.做好风险防控，交易相对方严格审查授权，公司监督款项使用情况。平台专业咨询...
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工程款支付给实际施工人可以吗[律师回复] 工程款可支付给实际施工人，他们完成施工任务付出劳动，理应获相应报酬。发包人在欠付转包人或违法分包人建设工程价款范围内对实际施工人担责，当转包人或违法分包人怠于主张工程款影响实际施工人权益时，实际施工人可直接向发包人主张权利。 1.严格遵循支付程序。支付工程款要按既定程序进行，保证款项支付与实际施工情况相符，防止纠纷产生。 2.注重证据收集。实际施工人主张工程款时，要提供施工相关证据，像合同、施工记录、验收报告等，以此保障自身权益。 3.合法维护权益。若转包人或违法分包人怠于行使权利，实际施工人应积极运用法律手段，直接向发包人主张权利。本地优选咨询...
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律师说法·建设工程纠纷
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辞退职工单位是否负举证责任辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律，因用人单位相关决定引发的劳动争议，单位承担举证义务。若要证明辞退合法，单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形，如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证，可能被认定违法解除，需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。1.4k浏览
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老板要求换岗员工不同意怎么办在用人单位调整员工岗位问题上，需依具体情形分析。从法律讲，这属变更劳动合同，应与劳动者协商一致并书面变更，员工不同意，单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低，单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗，员工可拒绝，要求按原待遇履约；若单位因此解约，属违法，员工可要求支付赔偿金。1.5k浏览
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上班得大病公司可以辞退吗一般情况下，员工上班患大病，在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定，为3-24个月。医疗期满后，员工不能从事原工作和另行安排工作，公司提前书面通知或付一个月工资可解约，同时需支付经济补偿，按工作年限计算。1.1k浏览
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