医疗纠纷 法律问答
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医疗官司会产生些什么费用[律师回复] 结论： 医疗官司涉及诉讼费用、律师代理费、司法鉴定费等，诉讼费用由法院按比例收取，原告预交，最终败诉方承担或按责任比例分担；律师代理费由当事人与律师协商，一般委托人自行承担；司法鉴定费申请方预交，多由败诉方或按责任比例分担；证人出庭等费用申请方预交后按责任分担。 法律解析： 在医疗官司里，各项费用的承担都有相应规定。诉讼费用是法院依据诉讼请求金额按比例分段累计收取的，原告先预交，最后根据判决结果，由败诉方承担或者按照双方责任比例分担，这体现了司法程序的公平性。律师代理费方面，当事人和律师会根据案件复杂程度、标的额等协商确定，通常由委托人自己承担，因为这是当事人为获取专业法律服务而支付的费用。司法鉴定费在医疗纠纷中很常见，申请鉴定方先预交，最终根据案件结果确定承担者，大多也是败诉方承担或按责任比例分担。而证人出庭等相关费用也是申请方先预交，之后按责任分担。如果遇到医疗官司相关费用问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。律图周口
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律师说法·医疗纠纷
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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