交通事故 法律问答
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交通事故肇事逃逸怎么定性？，想了解：交通事故肇事逃逸怎么定义？[律师回复] 在我国法律体系里，交通事故肇事逃逸有明确的定义和认定情形。以下为你详细介绍： 法律定义 根据《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第三条规定，“交通运输肇事后逃逸”，是指行为人具有本解释第二条第一款规定和第二款第（一）至（五）项规定的情形之一，在发生交通事故后，为逃避法律追究而逃跑的行为。 而第二条规定的情形包括交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役： 1. 死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的； 2. 死亡三人以上，负事故同等责任的； 3. 造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。 交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚： 1. 酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的； 2. 无驾驶资格驾驶机动车辆的； 3. 明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的； 4. 明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的； 5. 严重超载驾驶的； 6. 为逃避法律追究逃离事故现场的。 常见的认定情形 根据《道路交通事故处理程序规定》第一百一十二条，“交通肇事逃逸”，是指发生道路交通事故后，当事人为逃避法律责任，驾驶或者遗弃车辆逃离道路交通事故现场以及潜逃藏匿的行为。在实践中，以下情形通常会被认定为交通肇事逃逸： 1. 明知发生交通事故，直接驾车或弃车逃离事故现场。 2. 交通事故当事人认为自己对事故没有责任，驾车驶离事故现场。 3. 存在酒后和无证驾车等嫌疑，报案后不履行现场听候处理义务，弃车离开事故现场后又返回。 4. 虽然将伤者送到医院，但未报案且无故离开医院。 5. 虽然将伤者送到医院，但给伤者或家属留下假姓名、假地址、假联系方式后离开医院。 6. 在接受调查期间逃匿。 7. 离开现场且不承认曾发生交通事故，但有证据表明其应当知道发生了交通事故。 8. 经协商未能达成一致或未经协商给付赔偿费用明显不足，未留下本人真实信息，且强行离开现场。衡阳封云凯律...
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出现车损后逃逸会给予什么处罚[律师回复] （一）对于车损后逃逸未构成犯罪的情况，当事人应尽快主动向公安机关交通管理部门投案，积极配合调查，承担罚款、拘留等处罚，按要求吊销驾驶证，并主动赔偿对方财产损失，争取从轻处理。 （二）若车损逃逸构成交通肇事罪，当事人要第一时间自首，如实供述犯罪事实，积极对受害者及其家属进行民事赔偿，争取获得谅解，以在量刑时得到从宽处理。 法律依据： 《中华人民共和国道路交通安全法》第一百零一条规定，违反道路交通安全法律、法规的规定，发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证。造成交通事故后逃逸的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动车驾驶证。湖南法务
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逃逸事故认定依据的标准是什么[律师回复] 法律分析： （1）逃逸事故认定需从主客观两方面考量。主观上，关键在于是否有逃避法律追究的故意。若因害怕被殴打等合理原因离开现场并及时报警，通常不认定为逃逸，这体现了对特殊情况的合理判断。 （2）客观方面，多种情形可认定为逃逸。比如发生事故后驾车或弃车逃离现场，这是典型的逃逸行为；认为自己无责任而驾车驶离，不能仅凭自身判断就擅自离开；有酒驾、无证驾驶嫌疑，报案后不候处理，弃车离开又返回，这种行为具有逃避调查的嫌疑；送伤者到医院，却未报案且无故离开，或者留下假信息后离开，没有履行应尽的义务；接受调查期间逃匿，明显是逃避法律责任；离开现场且否认事故，但有证据表明应知情，属于故意隐瞒；协商未达成一致或赔偿不足，未留真实信息且强行离开，也是逃逸的表现。 提醒：发生事故后应保持冷静，积极履行报警、救助伤者等义务，切勿因一时冲动而构成逃逸，否则将承担更严重的法律后果。若对事故认定有疑问，建议咨询进一步分析。湘潭法务
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开车致他人死亡是否会去坐牢[律师回复] （一）若想避免因开车致他人死亡坐牢，在驾驶过程中应严格遵守交通运输管理法规，不违规驾驶。 （二）发生事故后，不要逃逸，积极配合交警进行事故责任认定，承担应尽的义务。 （三）若负同等或次要责任，虽不构成交通肇事罪，但要积极履行民事赔偿责任，避免引发其他法律纠纷。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。律图娄底
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我在路上撞到了一辆无证驾驶三轮车的人这该怎么判[律师回复] 在路上撞到无证驾驶三轮车的人，事故责任的判定要依据多方面因素，由交警根据具体情况进行认定，以下为你详细介绍： 判定原则 公安机关交通管理部门应当根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。这通常会结合现场勘查、当事人陈述、证人证言、监控视频等多方面的证据来综合判断。 可能的责任划分情形 对方负全责或主要责任 - 如果三轮车无证驾驶者存在闯红灯、逆行、突然变道等严重违反交通规则的行为，并且这些行为是导致事故发生的主要原因，而你正常驾驶没有过错或仅有轻微过错，那么三轮车驾驶者可能会被判定承担全部责任或主要责任。 - 例如，三轮车驾驶者在红灯亮起时强行通过路口，与按照绿灯指示正常行驶的你发生碰撞，此时三轮车驾驶者的违规行为是引发事故的直接原因，他很可能要承担全部责任。 你负主要责任 如果事故是由于你的严重违规行为导致的，比如你超速行驶、酒驾、注意力不集中等，即使对方是无证驾驶三轮车，你也可能会被判定承担主要责任。 - 例如，你在驾驶过程中一直低头看手机，没有注意前方正常行驶的三轮车，从而发生追尾事故，那么你将为此次事故负主要责任。 双方负同等责任 如果双方都存在一定的过错，且这些过错对事故发生的作用相当，那么可能会判定双方承担同等责任。 - 比如，你驾车时未保持安全车距，而三轮车驾驶者无证且在转弯时未打转向灯，最终导致碰撞，这种情况下双方都有过错且作用程度相近，可能会被认定为同等责任。 后续处理 事故责任认定书一般会在现场调查之日起10日内制作。拿到事故责任认定书后，双方可根据责任划分协商赔偿事宜。若协商不成，可以通过民事诉讼等法律途径解决赔偿纠纷。 如果事故造成人员重伤、死亡或者重大财产损失，还可能涉及刑事责任，具体的法律适用要根据事故的严重程度和责任划分来确定。衡阳封云凯律...
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律师说法·交通事故
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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