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股份有限公司股份转让的条件是什么
[律师回复] 结论: 股份有限公司股份转让条件因主体不同而有不同规定,发起人、公司公开发行股份前已发行股份、公司董事等人员在转让时间、比例等方面受限制,且转让应依法在规定场所或方式进行,公司章程也可对董事等人员转让股份作其他限制。 法律解析: 为保障公司稳定运营和股东权益,股份有限公司股份转让有严格规定。发起人持有的本公司股份,自公司成立起一年内不能转让;公司公开发行股份前已发行的股份,自公司股票在证券交易所上市交易之日起一年内不得转让。公司董事、监事、高级管理人员在任职期间每年转让股份不得超所持有本公司股份总数的百分之二十五,且所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年内不得转让,离职后半年内也不得转让。同时,公司章程可对这些人员转让股份作出其他限制。股份转让要依法在证券交易场所或按国务院规定的其他方式进行。如果您在股份转让方面有疑问或遇到难题,可向专业法律人士咨询,以确保转让行为合法合规。
汕头法务
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给公司带来百万损失该如何处理
[律师回复] 员工给公司带来百万损失,公司可按合法合规流程处理以索赔。 1.核查合同制度:查看劳动合同和公司规章制度有无员工造成损失赔偿的规定,且规定制定和内容要合法合理,若有公司可据此索赔。 2.举证因果关系:公司要证明损失确实存在且达百万,以及损失与员工行为有直接因果关系。若员工存在故意或重大过失,需担责。 3.工资扣除赔偿:赔偿可从员工工资扣除,但每月扣除不超当月工资20%,且扣除后剩余工资不低于当地月最低工资标准。 4.申请劳动仲裁:若双方协商不成,公司可申请劳动仲裁要求员工赔偿损失。
广州法务
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若股份有限公司违约应怎样去处理
[律师回复] 1.股份有限公司违约时,应先按合同约定处理,合同无约定或约定不明则适用民法典相关规定,同时遵循一定处理流程维护权益,且要注意诉讼时效。 2.处理方式: -依据合同约定:先查看双方签订的合同,确定违约行为是否符合合同条款,明确约定的违约责任,如违约金计算方式、赔偿范围等。 -适用法律规定:若合同无约定或约定不明,按照民法典,违约责任承担方式有继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。赔偿损失范围包括直接损失与可得利益损失,但不超过违约方订立合同时可预见的损失。 3.处理流程: -书面催告:先书面催告对方履行义务并承担责任。 -解决途径:若对方拒不履行,收集合同履行凭证、违约证据等,通过协商、调解、仲裁或诉讼解决。合同含仲裁条款的,提交约定仲裁机构;无仲裁条款则向有管辖权的法院起诉。 4.注意事项:诉讼时效为三年,以股份有限公司为被告主张权利,公司以其财产承担责任。
广州法务
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