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员工请假出车祸公司要负责吗[律师回复] 法律分析： 1. 若员工在请假期间因个人事务外出遭遇车祸，且与工作无关联，公司一般无需担责。因为此时员工并非在履行工作职责，其行为属于个人行为范畴，公司对员工个人行为导致的意外通常没有赔偿义务。 2. 若员工请假是执行公司安排的特定工作任务，途中发生车祸则可能被认定为工伤。公司需按工伤保险规定承担责任，包括支付医疗费用、工伤赔偿等。这是由于员工是在为公司工作过程中受到伤害，公司应当对员工的工伤负责。 3. 若公司未给员工购买工伤保险，一旦发生上述工伤情况，公司需承担全部工伤赔偿责任，这是法律对用人单位未履行法定义务的一种惩罚性规定。 提醒： 公司应明确员工请假事由，员工若因工作请假外出应保留相关证明。若遇复杂工伤认定情况，建议咨询专业人士进一步分析。惠州法务
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评残是保险公司赔偿吗[律师回复] 法律分析： 1. 评残在保险理赔中具有关键作用，是确定伤残等级的必要程序。对于意外险、健康险等部分险种，只有当被保险人的伤残情形符合保险合同约定，且依据相关标准评残后达到赔付条件，保险公司才会按约赔偿。 2. 评残一般由有资质的鉴定机构开展，以确保评定结果的专业性和权威性。 3. 评残费用的承担需看保险合同条款。有的合同规定由保险公司承担，有的则不然，被保险人可能需自行承担。 提醒： 在涉及保险理赔评残时，务必仔细研读保险合同条款，明确赔付条件和费用承担规定，以免产生不必要的纠纷。若对具体条款理解有困难，建议咨询专业人士进一步分析。汕头法务
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车祸误工证明单位开不了怎么办[律师回复] 单位开不了车祸误工证明时，可通过多种办法解决。 1. 收集证明误工及收入减少证据。工资条、银行工资流水是关键，对比事故前后收入，能清晰体现误工损失，直观反映收入减少状况。 2. 对于有交易记录工作，如个体工商户，业务往来票据、账本等材料可作为有力支撑，证明因误工导致业务受影响。 3. 劳动合同可作辅助证据，搭配与单位同事、领导体现误工情况的聊天记录，增强证明力。 若上述证据仍不足，特定情况下可申请法院或相关机构调查取证。建议提前了解调查取证的具体条件和流程，准备好相关基础材料，按要求配合调查，确保能顺利获取支持误工索赔的有效证据。汕头法务
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律师说法·交通事故
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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港澳通行证可以异地办理吗港澳通行证是可以异地申请办理的，在大陆有六个城市都是可以异地办理港澳通行证的，对于非本地户籍和在校大学生都可以在这六个城市办理港澳通行证的折你去哪个，但是需要居住证。10w+浏览 2024-11-11
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