债权债务 法律问答
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顾客不结尾款怎么办[律师回复] 结论： 顾客不结尾款，可先友好协商并留存凭证，协商无果发催款函，仍未解决则收集证据起诉或按约定申请仲裁，胜诉后对方不履行可申请强制执行。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》，当事人应当按照约定全面履行自己的义务，顾客有支付尾款的义务。友好协商能以和平方式解决问题，留存的聊天记录、通话录音等可作为证据。催款函以书面形式明确权利主张。若催款无果，收集的合同、供货单等证据可在诉讼中证明事实。向法院起诉是维护合法权益的有效途径，胜诉后可通过强制执行实现债权。若有仲裁协议，仲裁也是解决纠纷的方式，其裁决同样可申请强制执行。若在处理顾客不结尾款问题上遇到困难或有更多疑问，可向专业法律人士咨询。本地专业咨询...
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非法催收债务有没有可能被判刑[律师回复] 结论： 非法催收债务达到一定严重程度会面临刑事制裁。 法律解析： 根据法律规定，为索债使用暴力、胁迫方法，限制他人人身自由、侵入他人住宅，或者恐吓、跟踪、骚扰他人等情节严重的行为，涉嫌催收非法债务罪。此外，在催收过程中故意伤害他人身体致人轻伤以上构成故意伤害罪，非法拘禁他人索债可能构成非法拘禁罪，使用暴力、威胁手段强拿硬要公私财物催收可能构成寻衅滋事罪，这些罪名都对应着刑事处罚。由此可见，非法催收债务一旦达到相应严重程度，必然会受到刑事制裁。如果遇到非法催收债务相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。律图平台咨询...
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服务期违约金要怎么算才合适[律师回复] 结论：服务期违约金计算要遵循公平合理原则，数额不超用人单位提供的培训费用，且用人单位要求支付的违约金不超服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 法律解析：依据相关法律，用人单位提供专项培训费用对劳动者进行专业技术培训，可与劳动者约定服务期。若劳动者违反服务期约定，就需支付违约金。设定违约金上限，是为保障劳动者权益，避免用人单位不合理要求高额赔偿。像前面所举例子，用人单位提供10万元培训费用，约定5年服务期，劳动者工作2年后违约，尚未履行3年服务期，应分摊6万元培训费用，违约金最高就是6万元。如果在服务期和违约金方面遇到复杂问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。本地专业咨询...
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哪些属于主债权诉讼时效中断的情形[律师回复] （一）若债权人想中断主债权诉讼时效，可积极向债务人提出履行请求，采用书面催款函、短信等方式，明确表达自己主张权利的意愿。 （二）当债务人同意履行义务时，债权人要保留好相关证据，如债务人的口头承诺可进行录音，书面还款计划要妥善保存。 （三）债权人还可通过提起诉讼或申请仲裁的方式中断时效，及时准备好诉状或仲裁申请书等材料提交。 （四）也可考虑采取与提起诉讼或申请仲裁具有同等效力的其他情形，如申请支付令、申请破产、申报破产债权等。 法律依据： 《民法典》第一百九十五条规定，有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时起，诉讼时效期间重新计算： （一）权利人向义务人提出履行请求； （二）义务人同意履行义务； （三）权利人提起诉讼或者申请仲裁； （四）与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。律图专业咨询...
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借别人信用卡不利立案吗[律师回复] （一）避免构成信用卡诈骗罪，借用人要杜绝恶意透支行为，在使用信用卡时及时还款，若收到银行两次催收，要在三个月内还清欠款。 （二）对于正常使用后不还款的民事纠纷，持卡人要注意保留借条、转账记录、聊天记录等能证明借用及欠款事实的证据，以便通过民事诉讼追讨欠款。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百九十六条规定，有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：（四）恶意透支的。前款所称恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。平台优选咨询...
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