单位不买医疗保险怎么办
[律师回复] 单位不购买医疗保险确实违反劳动法和社会保险法相关规定。这种行为损害了员工的合法权益,可能导致员工在生病就医时无法享受医保待遇,增加经济负担。
1. 协商沟通:员工应首先尝试与单位协商,明确指出单位此举违法,要求其依法购买医疗保险,这是较为温和且高效的解决方式。
2. 投诉维权:若协商不成,向劳动监察部门投诉是有效途径。劳动监察部门会责令单位限期改正并补缴费用。
3. 解除合同:员工可依据《劳动合同法》解除劳动合同并要求经济补偿,但要注意收集工资条、工作证、考勤记录等证据,证明劳动关系及单位未购医保事实。
建议员工在整个过程中保持理性,通过合法途径维护自身权益。