合同事务 法律问答
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我的雇佣合同是否有关于临时工工作年数的补偿条款？[律师回复] 你的雇佣合同是否有关于临时工工作年数的补偿条款，需视情况而定： - 存在劳动关系：若临时工与用人单位存在劳动关系，依据《中华人民共和国劳动合同法》，补偿情况如下： - 一般辞退补偿：工作年限每满一年支付一个月工资的标准向临时工支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。 - 违法辞退赔偿：用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照上述经济补偿标准的二倍支付赔偿金。 - 特殊保护：临时工在用人单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得辞退，除非临时工本人提出解除劳动合同。 - 存在劳务关系：如果临时工与单位之间是劳务关系，一般没有法定的基于工作年数的补偿。但如果劳务合同中有关于辞退补偿等特别约定，比如约定工作满一定年限辞退需给予补偿等，那么就应当按照合同约定执行。蒋坤原律师
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我现在17岁 然后我签了一家传媒公司的合同 他们现在要起诉我[律师回复] 如果你现在17岁，被传媒公司起诉，以下是一些应对建议： 了解起诉情况 尽快向法院或传媒公司了解起诉的具体原因、诉求和相关证据，仔细阅读起诉状等法律文件，明确对方的主张和要求。 寻求法律帮助 可以咨询专业的律师，获取法律意见和帮助。律师可以为你提供更专业的指导，帮助你更好地应对诉讼。未成年人属于限制民事行为能力人，订立的合同一般需经法定代理人追认后才有效，纯获利益或与其年龄、智力、精神健康状况相适应的合同除外。若未经追认，合同可能无效。 准备相关材料 组织相关证据来支持你的立场，如合同、往来邮件、聊天记录等。撰写答辩状，明确阐述你的观点、事实和理由，对传媒公司的诉求进行反驳或解释。如果是因为合同纠纷，要梳理合同条款，查看是否存在与法律规定相悖或不合理的地方。 与传媒公司协商 尝试与传媒公司进行沟通和协商，了解他们的真实意图和诉求，看是否可以通过和解的方式解决纠纷。在协商过程中，要注意保留好沟通记录。 积极应诉 按照法院的通知和要求，按时参加庭审，提交答辩材料和证据，并在庭审中进行陈述和辩论。在庭审中，要保持冷静，清晰地表达自己的观点，对传媒公司的提问进行合理回答。蒋坤原律师
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我问一个问题？如果合同中出现几个错别字，是否为无效合同？谢谢！[律师回复] 合同中出现几个错别字，一般并不必然导致合同无效，以下是具体分析： 不影响合同效力的情况 - 不影响理解合同条款：如果错别字不影响当事人对合同条款的理解和合同的主要权利义务的履行，合同通常是有效的。例如“定金”写成“订金”，但从合同上下文及双方的实际履行情况等能明确双方真实意思是约定的“定金”，这种情况下错别字不影响合同效力。 - 非关键条款的错别字：合同中一些非关键、非核心的条款出现错别字，如在合同的附录、说明部分等出现一些不影响整体合同目的和主要权利义务的错别字，也不会导致合同无效。 可能影响合同效力的情况 - 导致合同条款歧义：若错别字使合同条款产生歧义，且双方无法就该条款的真实意思达成一致，可能影响合同的履行和效力认定。比如合同中约定货物交付“时间为2月”，写成了“时间为2日”，双方对交付时间理解不同，又无法协商确定，可能会对合同效力产生影响。 - 改变合同关键内容：如果错别字改变了合同的关键内容，如金额、标的等重要信息，可能导致合同无效或可撤销。比如将合同金额“10万元”写成“1万元”，这可能构成重大误解，受损方有权请求法院或仲裁机构撤销合同。蒋坤原律师
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想了解，合同没写违约金对方违约该怎么办[律师回复] 合同没写违约金，对方违约了可以采取以下措施： 协商解决 与违约方进行沟通协商，明确指出其违约行为给你造成的损失，要求其承担赔偿责任。双方可以就赔偿数额、方式等进行协商，争取达成一致解决方案。 按照实际损失要求赔偿 如果协商不成，可依据《中华人民共和国民法典》相关规定，要求违约方赔偿因违约行为所造成的实际损失，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。 采取补救措施或继续履行 除了要求赔偿损失外，也可以根据合同的性质和实际情况，要求违约方采取补救措施，以减少损失或使合同能够继续履行。如果合同可以继续履行且有必要继续履行，可要求违约方继续履行合同义务。 申请仲裁或提起诉讼 若双方无法协商解决争议，可根据合同中的仲裁条款向约定的仲裁机构申请仲裁；若没有仲裁条款，则可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，要提供充分的证据证明对方的违约行为以及自己所遭受的损失。蒋坤原律师
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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