刑事辩护 法律问答
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曲靖-王玉...律师13分钟前解答了“刑事辩护”问题
曲靖-章堂...律师13分钟前解答了“刑事辩护”问题
曲靖-侍晓...律师3分钟前解答了“刑事辩护”问题
曲靖-陆兴...律师7分钟前解答了“刑事辩护”问题
曲靖-蔡志...律师16分钟前解答了“刑事辩护”问题
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故意伤害造成重伤该赔偿多少[律师回复] 1.故意伤害造成重伤的赔偿数额要依据具体情形来确定，赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费等多项内容。若导致残疾，还涉及残疾赔偿金等额外赔偿。 2.各项赔偿有不同的计算方式：医疗费以实际发生且有票据证明的治疗费用为准；误工费根据误工时间和收入状况确定；护理费按护理人员收入和护理期限计算；交通费按实际合理费用算；住院伙食补助费参照当地标准；营养费根据伤残情况和医疗机构意见确定；残疾赔偿金按伤残等级和当地收入标准计算。 3.建议当事人在遭遇此类情况时，及时收集各项费用的相关票据和证明材料，以便准确核算赔偿数额。同时，可咨询专业法律人士，确保自身权益得到合理维护。律图文山
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律师说法·刑事辩护
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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