交通事故 法律问答
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宝鸡-冯莉律师8分钟前解答了“交通事故”问题
宝鸡-廉利...律师7分钟前解答了“交通事故”问题
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交通事故必须要鉴定吗[律师回复] 法律分析： （1）交通事故鉴定并非强制要求。在简单事故中，若双方对责任划分和损失情况无异议且能达成赔偿协议，可不进行鉴定，这样能快速解决纠纷，节省时间和成本。 （2）涉及人员伤亡且对损伤程度、伤残等级、后续治疗费用有争议时，鉴定能确定赔偿依据。比如伤者的伤残情况不同，赔偿金额会有很大差异。 （3）车辆损失程度和维修费用难以确定时，鉴定可明确损失金额，避免双方因赔偿数额产生纠纷。 （4）对事故成因、车辆技术状况有争议时，鉴定有助于查明事实、划分责任，使赔偿更公平合理。 提醒：交通事故情况复杂，是否鉴定需谨慎判断。若对相关情况有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。律图宝鸡
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律师说法·交通事故
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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