诉讼仲裁 法律问答
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仲裁条款不成立那么可以起诉吗[律师回复] 法律分析： （1）仲裁以当事人自愿达成仲裁协议为前提，仲裁条款不成立即表明双方没有有效的仲裁合意，也就无法依据仲裁来处理纠纷。 （2）诉讼作为另一种争议解决途径，此时若符合法定起诉条件，当事人就可选择通过诉讼解决。起诉条件涵盖与本案有直接利害关系的原告、明确的被告、具体诉讼请求及事实理由，且纠纷要在法院受理范围和受诉法院管辖内。 （3）进行诉讼要做好充分准备，准备充足证据以支撑诉求，撰写规范的起诉状，清晰阐述案件事实与诉求等，保障诉讼有序推进。 提醒： 仲裁条款不成立时起诉，要严格对照起诉条件，提前准备好相关材料。有复杂情况建议咨询法律专业人士 。陕西法务
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律师说法·诉讼仲裁
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劳动仲裁多久开庭关于劳动仲裁开庭时间的法律规定自劳动争议仲裁委员会接获仲裁请求之日起五日内需进行审议，并决定是否予以受理。如确认受理，则需要于法定的五个工作日内安排开庭事宜。在整个案件处理过程中，劳动争议仲裁委员会应于受理仲裁申请次日起的五个工作日内向相关当事人发送仲裁庭组成情况的书面通知。同时，仲裁庭亦有义务在开庭前的五天之内，通过书面方式提前告知双方当事人具体的开庭时间及地点。1.9k浏览 2024-10-29
劳动仲裁
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公司变相裁员怎么取证如何成功收集公司变相裁员的证据当贵司采取变相方式辞退劳动者之际，录音录像、周围同事的真实证言以及自身的工作签到记录均可视为有力证据。依据相关法律法规之规定，倘若用人单位在无合法理由的情况下非法解除了与员工之间的雇佣关系，那么就必然需要向劳动者支付相应的赔偿金以示歉意。1.7k浏览 2024-10-29
劳动关系
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单位不按时交社保是否可以申请劳动仲裁在用人单位没有按时交纳社保的情况下职工是可以申请劳动仲裁的，《劳动争议调解仲裁法》中规定了劳动仲裁的范围，其中就包括因为社会保险发生的争议，但是，对公司不按时交社保的行为，最好先向当地的社会保险费征缴管理机构投诉。1.8w浏览 2024-10-29
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