债权债务 法律问答
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博尔塔...-杨锋律师7分钟前解答了“债权债务”问题
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借货起诉能越省起诉吗[律师回复] 结论： 借贷起诉不一定能跨省起诉，需结合具体管辖规定判断。 法律解析： 借贷起诉通常遵循原告就被告原则，应向被告住所地或合同履行地法院起诉；若被告住所地与经常居住地不一致，由经常居住地法院管辖。但如果借贷双方书面协议选择了与争议有实际联系地点的法院管辖，且不违反级别管辖和专属管辖规定，就可按协议约定起诉，存在跨省起诉的可能。若没有协议管辖而随意跨省起诉，法院大概率会以无管辖权为由不予受理。在借贷纠纷中，管辖规定较为复杂，不同的情况会适用不同的管辖规则。若遇到借贷起诉相关问题，建议向专业法律人士咨询，以确保起诉能顺利进行。平台精选咨询...
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借条的有效期限是如何规定的[律师回复] 结论： 借条永久有效，但诉讼时效有规定，无约定还款期限从债权人主张权利且债务人拒不偿还时起算三年，最长不超二十年；有约定还款期限自还款期限届满起算三年，期间主张债权或债务人同意履行义务可致诉讼时效中断。债权人应在诉讼时效内积极主张权利并保留证据。 法律解析： 借条是重要的债权凭证，其本身效力是永久的。不过在诉讼时效上，区分有无约定还款期限有不同规定。无约定还款期限的借条，诉讼时效从债权人主张权利而债务人不偿还时起算三年，最长保护期限是自权利受损之日起二十年；有约定还款期限的，从还款期限届满起算三年。当债权人通过书面、短信、微信等方式主张债权，或者债务人作出同意履行义务的表示时，诉讼时效会中断并重新计算。这意味着债权人若想保障自身债权，就需要在诉讼时效内积极行动，并且保留好主张债权的证据。如果在债权方面遇到问题，或者对相关法律规定还有疑惑，可向专业法律人士咨询。律图法律顾问...
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律师说法·债权债务
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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