债权债务 法律问答
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职务行为公司承担后能否追偿[律师回复] 职务行为所引发的后果，当公司先行承担之后，是否能够向员工进行追偿，这得依据具体的情形来进行判断。 通常情况下，如果员工在履行职务的过程中，带有故意的心态，或者出现了重大的过失，致使公司遭受了损失，那么公司在承担了相应的责任之后，是有权利向员工进行追偿的。不过，公司必须要有足够充分的证据来证明员工的过错程度到底有多大。 比如说，员工违反了公司明确制定的规章制度，或者是违背了操作规程，又或者明明知道自己的行为是违法的却依然去做，这种情况下，一般都会被认定为存在过错。然而，倘若员工是在正常履行自己的职责范围之内，并且是按照公司的指示去行事的，没有明显的过错，那么公司就很难去对其进行追偿。 总之，到底能不能进行追偿，不能简单地一概而论，而是要全面地综合考虑员工行为的性质、过错的程度以及公司内部的相关规定等各种因素。只有这样，才能做出最为合理和公正的判断。律图省直辖
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公司法人无力偿还银行贷款违法吗[律师回复] 解析： 法定代表人无法履行对银行的贷款义务，这本身并不是违反法定义务之举，然而这却有可能导致一系列相应的法律后果。若法定代表人在与银行进行信贷业务时，蓄意提供不实资料或刻意掩盖关键的事实情况，从而意图欺瞒银行取得贷款，如此种行径无疑已逾越法律界限，将被视为违法行为。反之，若所有贷款程序均符合合规严格规定，仅仅因为经营策略不当、市场环境波动等客观因素导致无法如期偿付，通常而言，法定代表人无需承担相应的违法责任。 然而在此情形下，银行仍有可能行动起来以维护自身权益，启动包括对涉事公司实施诉讼请求、申请法院对公司资产实施保全措施以及强制执行安排在内的多种方式来收回债务。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第六百六十七条 借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。新疆法务
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