诉讼仲裁 法律问答
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民事纠纷二审败诉后该怎么去处理[律师回复] （一）申请再审：若认为生效判决、裁定有错误，可向上一级法院提出再审申请。当存在新证据能推翻原判决裁定，或原判决裁定认定基本事实缺乏证据证明等情况，法院应启动再审程序。 （二）向检察院申请检察建议或抗诉：在法院驳回再审申请、逾期未对再审申请作出裁定，或再审判决裁定存在明显错误时，可向检察院申请。 需注意，申请再审和检察监督都要在法定期限内进行，并且要有合理理由和证据支撑。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零七条规定，当事人的申请符合下列情形之一的，人民法院应当再审： （一）有新的证据，足以推翻原判决、裁定的； （二）原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的。律图省直辖
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起诉开庭是否可转至其他法院[律师回复] 法律分析： （1）起诉开庭后案件转至其他法院，可能涉及管辖权转移或移送管辖两种情形。管辖权转移需经上级法院决定或同意，可由上级法院将案件移交下级法院，或下级法院将案件移交上级法院，属于法院层级间的管辖权调整。 （2）移送管辖是法院受理案件后，发现自身对该案无管辖权，主动将案件移送给有管辖权的法院，该情况发生在同级法院之间，不涉及法院层级变化。 （3）当事人若认为受诉法院无管辖权，可在提交答辩状期间提出管辖权异议。法院审查后，异议成立的会裁定移送至有管辖权的法院，异议不成立则裁定驳回。因此，开庭后符合法定条件的案件可转至其他法院。 提醒： 案件转移需符合法定条件，当事人应注意管辖权异议的提出期限，若对案件转移有疑问，建议咨询专业法律人士确认具体情况。律图省直辖
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民事诉讼不想调解行吗[律师回复] 结论： 民事诉讼中当事人有权拒绝调解，明确拒绝后，诉前调解应终止并立案审理，诉讼中法庭辩论终结前一方坚持拒绝的，法院应及时判决，拒绝不影响案件审理，表达意愿需明确。 法律解析： 在民事诉讼里，调解遵循自愿原则。诉前调解时，若当事人明确表示不愿调解，法院会终止调解程序并依法立案审理。在诉讼过程且法庭辩论终结前，法院虽可组织调解，但只要一方当事人坚持拒绝，法院就需及时作出判决，不能强制调解。这意味着拒绝调解不会阻碍案件的正常审理，法院会依据案件事实和法律规定来裁判。当事人在行使拒绝调解权利时，务必要向法院清晰表达意愿，不然可能因意思表示模糊致使调解程序继续。若对民事诉讼调解相关法律问题存在疑问，可向专业法律人士咨询获取详细解答。律图省直辖
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律师说法·诉讼仲裁
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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