岳阳邓园律师：劳动争议二审完胜，劳动者10年工龄全额认定
一、案件简介
本案为劳动合同纠纷，案号（20XX）湘X民终X号。劳动者AX自20XX年X月入职岳阳市XX婚纱摄影中心从事摄影师工作，后该主体注销，由同一经营者B某新设岳阳楼区XX婚纱摄影店承继经营，AX工作岗位、地点、内容均未变更。工作期间，摄影店长期未缴纳社保、拖欠工资，20XX年X月AX被迫提出离职并申请劳动仲裁，仲裁后摄影店支付XX元。AX不服仲裁结果向法院起诉，一审判决支持劳动关系存续期间认定、拖欠工资及经济补偿金诉求。摄影店不服一审判决提起上诉，AX特委托湖南XX邓园律师担任二审诉讼代理人，依法应诉维权。
二、律师辩护经过
邓园律师接受委托后，紧扣二审争议焦点，精准开展代理工作：
固定承继关系证据，整合工商登记信息、租赁合同、工作排班、工作牌、微信记录等证据，证明新旧经营主体为同一经营者、同一场所、同一业务，属于非劳动者原因的主体承继，工龄应连续计算；
精准适用法律，依据《劳动合同法》《劳动争议司法解释（一）》相关规定，论证用人单位未缴社保、拖欠工资构成劳动者被迫解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金；
有力反驳上诉理由，针对上诉人主张“主动离职、工龄仅从20XX年起算、工资标准不实”等观点，逐一质证抗辩，明确社保缴纳为法定义务，不得约定免除，工龄连续计算符合法律规定；
二审庭审中严谨陈述，完整呈现事实与法律依据，推动二审法院全面采纳代理意见。
三、判决结果
岳阳市中级人民法院经审理作出终审判决：
认定AX与岳阳楼区XX婚纱摄影店自20XX年X月XX日至20XX年X月X日存在事实劳动关系，工龄连续计算；
维持一审判决，摄影店应支付AX拖欠工资XX元、经济补偿金X元，扣除已支付X元，合计支付X元；
驳回岳阳楼区罗门婚纱摄影店全部上诉请求，二审案件受理费免收；
本判决为终审判决，立即生效。
四、律师价值
二审稳胜：面对用人单位上诉，精准抗辩，成功维持一审全部有利判决，避免劳动者权益受损；
工龄全保：突破主体注销新设的抗辩陷阱，依法认定10年工龄连续计算，为劳动者争取足额经济补偿金；
权益兜底：确认用人单位未缴社保、拖欠工资违法，支持被迫离职补偿，切实维护劳动者劳动报酬与社保权益；
专业定局：以证据与法律为核心，高效化解劳动争议，彰显专业劳动法律师的维权价值。
本案中，邓园律师凭借扎实的劳动法律专业能力，二审全程稳健应诉，成功维护劳动者合法权益，是劳动争议案件中二审维持胜诉、全力保障劳动者权益的典型案例。
