公司设立的比较常见的一些机构主要就是人事部门，企业规划部门，市场部门，财务部门，还有类似于法律服务部门等，在公司最高的权力机构是股东大会，然后我国的《公司法》当中并没有强制性的规定公司必须要设立哪些机构，这些很大程度上都是由公司做决定的。

关于社保，在我国是属于强制性保险，用人单位有义务为劳动者缴纳社保。提供有效证据，向劳动部门申请劳动仲裁。以单位不缴社保为由以书面形式向单位提交辞职书，可马上走人。并可主张单位为你补缴社保，主张单位支付你工作每满一年1个月工资经济补偿。

第一章总则。第二章机构设置。第三章部门职责。第九条，信贷业务部门的主要职责：1、积极拓展信贷业务，搞好市场调查，优选客户，组织存款，受理借款人申请。2、对借款人申请信贷业务的合法性、安全性、盈利性进行调查。第四章贷审会与信贷稽核。第五章职责考核。

退出现役的士官符合下列条件之一的，转业安置：1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年，国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。

在商品交易中，卖方需保证商品质量，除非已告知买方瑕疵或买方已知晓。对于房价不一致的问题，后一份合同效力优先，可通过协商或法院裁决解决。协商处理主要是修订合同内容，若无法协商，则向法院提起诉讼。