兹有我社区_村民组村民_性别_出生于_年_月_日，身份证号为。该同志在我社区无违反计划生育记录，特此证明。社区。

1 当事人姓名或者名称、住所。2 委托事项。3 委托期限。4 收费金额和支付方式、时间。5 双方权利义务。6 违约责任和纠纷解决方式。

合同到期不续签不需要写辞职报告。合同期满如果双方都没有提出续签，不需要辞职书就可以走人。如果他不给工资可以找他要，如果还是不给就可以拿着劳动合同和相关证明资料去劳动仲裁。不知道有没有可以获得经济补偿的情况，如果有的话一定不能写辞职书，否则很难拿到经济补偿。

国家规定80岁以上的老人可以享受到国家高龄补贴。如委托他人代办，代办人需持申请人身份证及户口簿原件 并提供申请人身份证 户口簿、银行卡(折)等复印件各两份、两张一寸近期的免冠照前往户籍所在地村(居)民委员会申请。

产假期间单位不发工资的这种行为是合法的，因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险，那女员工在产假期间，生育保险机构就会向支付生育津贴，生育津贴就是女职工在产假期间的工资。