兹有我单位_____(同志)(身份证号:__)在_部门,从事__工作已有_年,特此证明。日 期:_(加盖单位公章)。开工作证明要注意必须的格式。开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

在民事诉讼里呀，如果原告提出的要求和实际情况不一样，法官会根据具体的案件情况灵活地去处理呢。法院会让原告把自己的要求说清楚，并且把事实理由给深化一下。要是原告的要求模模糊糊或者自相矛盾的话，法院可能会给原告一些时间去修改。不过呀，就算修改了之后，还是没法消除那种很明显的差异，或者还是弄不清楚原告到底是什么意思，那很可能就会导致原告的要求不被法庭给认可啦。

写清委托人法定代表人的详细信息。写清委托内容，自己委托权限的时间限制。结尾盖章签字。1、受理，责任处室工作人员当场查验申请材料。2、审核、复审、会签。3、审定。4、告知和归档。5、公布，审批通过的，审批类事项和备案类事项的办事结果自制发文书之日起10内，在江苏统计信息网上公布。

离职证明兹证明自年月日入职我公司担任部门岗位，至年月日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“”称号(荣誉。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司盖章日期：年月日。

未成年人要是涉嫌侵占罪，在法律审查方面跟成人是一样的。不过处理的时候，会特别考虑他们的年龄以及特殊情况。侵占罪就是把别人的财物非法占为己有还不还回去，并且数额还比较大。判断的时候得看主观上有没有那个意图，有没有占有行为，还有财物的价值。要是未成年犯罪，没满 16 周岁的一般不用承担刑事责任；16 到 18 周岁的呢，就会从轻或者减轻处罚。