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北海社保补偿谈判推荐文章
武汉社会保险比例是怎样的?
武汉社会中养老保险单位、个人分别缴纳19%、8%;医疗保险单位、个人分别缴纳85、2%;失业保险;医疗保险单位、个人分别缴纳0.7%、0.3%;生育保险单位缴纳比例为0.7%,个人不用缴纳该项目。
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2024-05-17
领取失业保险的条件及流程
单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。已办理失业登记,并有求职要求。流程:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
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2024-05-17
我国基本养老保险待遇
在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
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2024-05-17
销售假冒伪劣商品金额八万判几年
销售假冒伪劣商品金额达八万元,判两年以下徒刑或拘役,罚金销售金额50%~2倍。导致严重食物中毒或其他食源性疾病,判三年以下徒刑或拘役,承担罚金。对人类健康产生严重影响或有其他严重情节,刑罚加重,判三年以上七年以下徒刑,加罚金。造成极其严重后果,判七年以上有期徒刑或无期徒刑,附加罚金或没收全部财产。
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2024-05-17
经济犯罪辩护
孩子在学校被同学打伤怎么赔偿
学生在校园环境中遭受同班同学暴力伤害后的法律补偿准则如下:补偿范围涵盖了医疗费用、误工收入损失、护理服务支付、以及交通补贴等方面;如果当事人的身体遭受了残疾情况,还需要支付给受害方伤残之特殊赔偿金。对于施暴行为导致受害者出现人身损害的情形而言,赔偿的具体标准通常需根据受害方的实际伤势情况来确定。
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2024-05-17
学校侵权
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北海社保补偿谈判问答推荐
未签劳动合同以及缴纳社保怎么办
[律师回复] 解析:在公司并未签署劳动合同然而却为员工购买了社会保险的情况下,员工有权敦促企业尽快签署相关协议。若企业自用工之日起逾期满一个月未能签订劳动合同,那么员工便可要求企业每月向其支付双倍的工资,具体计算方式是从用工的次月开始直至正式签署劳动合同时为止,但最高金额不得超过十一个月的双倍工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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没签社区戒毒的会强戒吗
[律师回复] 解析:1.若未按照社区戒毒规定按时报到,将构成严重违反社区戒毒协议之行为。在被警方查获后,可能会立即采取强制隔离戒毒措施。因此,建议您与所在社区派出所保持密切沟通,以避免此类情况发生。即便不涉及强制隔离戒毒,但此种行为仍会对未来的职业生涯及日常生活产生深远影响,例如动态管控难以解除、驾驶证考试受阻等诸多问题。2.法律规定法律依据:《中华人民共和国禁毒法》第三十八条吸毒成瘾人员有下列情形之一的,由县级以上人民政府公安机关作出强制隔离戒毒的决定:(一)拒绝接受社区戒毒的;(二)在社区戒毒期间吸食、注射毒品的;(三)严重违反社区戒毒协议的;(四)经社区戒毒、强制隔离戒毒后再次吸食、注射毒品的。对于吸毒成瘾严重,通过社区戒毒难以戒除毒瘾的人员,公安机关可以直接作出强制隔离戒毒的决定。吸毒成瘾人员自愿接受强制隔离戒毒的,经公安机关同意,可以进入强制隔离戒毒场所戒毒。
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职工社保转灵活就业有什么法律要求
[律师回复] 解析:在职员工将其社会保障体系从固定雇佣转为灵活就业模式下的社保申请流程如下所示:首先,该员工必须按照法律规定与用人单位终止或者解除劳动关系;其次,他/她应以灵活就业人员的身份向当地社会保险管理部门进行社保登记申请;接下来,则是由当地的社保承办机构对申请人的资料进行严谨的审核;最后,如果申请被核准并批准,便会为申请人进行记录和注册。法律依据:《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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成都社保当月办理当月生效吗
[律师回复] 解析:对于社会保险当月办理是否当月便生效这一问题,实际上其答案要依据特定地域以及相关政策来定。通常情况下,社会保险办理成功之后,会从次月起正式生效。比如,若某个体于9月29日完成了社会保险的申请,那么在10月份的账单中就将会包含9月份所应缴纳的社会保险费用。然而,医疗保险的生效日期可能会因地区各异表现出一定差异性,举例来说,倘若在中国上海,则是当月办理社会保险,次月15日医疗保险方才生效,也就是说,自次月的15日起,参保者方可正常使用医保卡进行就医结算等操作。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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广东省社保转移流程是什么
[律师回复] 解析:转移社会保险的流程涵盖以下几个环节:首先,由雇主或者个人提交给新参保地区的社会保险机构一份书面申请,请求其办理社会保险的转移事宜;其次,新参保地区的社会保险机构在对申请材料进行严格的审核之后,如果确认申请者满足相关规定要求,便会向原来缴纳社会保险的地区的社保机构发出一份接收函,以表示同意接收申请者的社会保险关系;第三步,原缴纳社会保险的地区的社保机构在收到接收函后,将按照相关程序和规定,为申请者办理好社会保险关系的转移以及后续衔接工作;最后,新参保地区的社会保险机构在收到原社保机构的所有手续办理完毕的通知后,将会为申请者完成所有相关手续的办理。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
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