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2024新劳动法病假规定是什么
根据有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。
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2024-07-04
一般一次性伤残补助金包括什么
一次性伤残补助金包括一次性伤残补助金、一次性医疗补助金等。劳动者工伤的情况下,所有的费用都是有工伤保险机构赔偿的,所以劳动者不用担心,只要好好养伤就可以。不过具体是不是工伤,还需要由工伤保险机构进行调查。
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2024-07-04
解除劳动关系证明和离职证明是一回事儿吗?有什么区别?
区别:1、出具的主体不同。2、出具的时机不同。所以,解除劳动关系证明和离职证明在开具的主体与开具的实时机上都存在着差别,在法律上并不是一回事。
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2024-07-04
劳动合同法买断工龄的规定有哪些?
《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿(俗称买断工龄:1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的。3、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的。
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2024-07-04
职务侵占罪必须侵占成功吗
职务侵占罪的构成不依赖于侵占行为是否成功。行为人只要有侵占意图并实施了相应行为,即便未能成功侵占,也构成犯罪。只要行为人利用职务便利,非法占有单位财产,无论结果如何,均可能构成职务侵占罪。
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2024-07-04
职务侵占辩护
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滨湖区劳务外包法律纠纷问答推荐
抢夺罪构成的标准包括什么
[律师回复] 解析:以下是构成抢劫罪所需具备的必要条件:首先,该罪行的实施者必须属于一般的自然人;其次,他们在主观意识上必须呈现出一种积极的犯罪倾向,即故意地去侵犯他人财产权,并且这种行为的动机是为了非法占有公共或私人的财物;再次,抢劫罪所侵犯的对象是公私财物的所有权;最后,从客观角度来看,实施者需要通过乘人不备、出其不意等手段,公开地对他人的财物施加实际的控制力,使得受害者无法进行有效的抵抗,从而成功地获取了数额较大的财物。法律依据:《刑法》第二百六十七条抢夺公私财物,数额较大的,或者多次抢夺的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。携带凶器抢夺的,依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。
律图衢州
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23岁犯了职务侵占罪怎么办
[律师回复] 解析:在您年纪轻轻,仅为23岁时不慎触犯了职务侵占之罪,有助于您认清这个令人遗憾且重大的刑事责任。为了更好地保护自己,您应当毫不犹豫地寻求专业律师援助,让他们深入研究案件详情并筹划详细的辩护方案。请记住,关键时刻要全力以赴配合警方的调查工作,诚实坦率地陈述事实真相,以便争取获得宽大处理。关于职务侵占罪的量刑标准,根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明确规定,此类罪行可能会导致五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚;若涉及金额巨大或存在其他严重情节,则可能被判处五年以上有期徒刑。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
律图湛江
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职务侵占罪量刑标准两万判刑多少
[律师回复] 解析:职务侵占罪的量刑准则主要是遵循《中华人民共和国刑法》中的第二百七十一条之明文规定。在此条款中,对那些非法占有或者窃取公司、企业或其他单位的财务,且数额达到较大范围(通常为六万元到二十万元人民币)的行为者,将被判处不超过五年的有期徒刑或者拘役。然而,在实际审判过程中,具体的刑期还需要根据犯罪情节的严重程度以及被告人的悔罪表现等多方面因素进行综合考虑和裁决。值得注意的是,如果涉案金额仅为两万元,那么很有可能尚未达到“数额较大”的法定标准,因此,具体的法律适用情况还需要参照当地司法机关的相关实践经验来进行判断。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图百色
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绑架罪的构成要件包含哪些
[律师回复] 解析:关于绑架罪的构成要件主要涵盖以下四个关键因素:首先是行为要件,即罪犯确实实施了将被害人劫持或者控制起来的行为;其次是主体要件,也就是说,实施这种犯罪行为的主体必须是已经到达刑事责任年龄并且具备刑事责任能力的自然人;再次是客体要件,强调的是,此种犯罪活动对他人享有人身自由权利及其生命财产等方面的安全构成直接威胁;最后是主观故意要件,这意味着罪犯在实施上述犯罪行为时必须明确意识到自己的行为将会导致被害人失去人身自由,而且在此过程中必须具有故意犯罪的心理状态。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十九条以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
律图迪庆
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涉嫌职务侵占会被刑事拘留了怎么取保
[律师回复] 解析:涉案人员如被判定犯有职务侵占罪,在特定情况下可依法申请取保候审。然而,此类申请须满足以下必要条件:首先,不得规避侦查工作;其次,不可妨碍证人出庭作证;最后,不得损毁或篡改相关证据。在此基础上,当事人及其亲属或辩护律师有权向办案机构提交书面申请,同时需提供相应的保证金或担保人作为担保措施。最终能否获得批准,则取决于办案机关根据案件具体情况所作出的判断与决策。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
律图武汉
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