茶陵县著作侵权代理律师
刘小青律师
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江苏省户口管理的规定全文是什么?
江苏省户口管理的规定全文是:规范全省常住户口登记管理工作,保障公民合法权益,维护社会秩序,根据有关法律、法规及其他相关规定,结合本省实际制定。户口登记管理是指户口申报、注销、迁移、登记项目信息变更更正等户口登记,以及户口证件、信息、档案管理。
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2024-06-04
退休人员返聘管理办法是什么?
已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。用人单位与返聘人员之间的关系,不适用《劳动合同法》的调整。
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采购合同管理办法以及规则
为进一步加强政府采购合同管理,规范政府采购合同的签订、公开、备案及履约验收工作,根据《中华人民共和国政府采购法》《中华人民共和国政府采购法实施条例》及政府购买服务等相关规定要求,现将合同管理有关事项通知如下。
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代通知金和经济补偿金计税吗?
代通知金需要缴纳个人所得税,但经济补偿金可以在规定的范围内免税处理,因为代通知金属于员工的正常收入,不属于经济补偿金,所以应按工资代扣代缴个人所得税,具体情况结合实际而定。
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茶陵县著作侵权代理问答推荐
云南省侵占罪的数额标准怎么界定
[律师回复] 解析:侵占罪所涉及的判定标准是五千元人民币。依照中国刑法典的规定,行为人在未获得合法授权的情况下擅自将他人托付其保管的贵重物品非法据为己有,且数量较大,同时明示拒绝归还的,会被判处两年以下有期徒刑、拘役或者相应金额的罚金。若涉案金额大于或等于五万元,则将面临更为严厉的惩罚——二年至五年内的有期徒刑,同时伴随数额不等的罚金。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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广东职务侵占罪金额标准是什么
[律师回复] 解析:关于职务侵占案件的涉案金额所对应的刑事处罚标准如下:(1)当职务侵占的数额在人民币三万元至二十万元之间时,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同时还需承担罚金;(2)若职务侵占的数额在人民币二十万元至三百万元之间,则将被判处三年以上、十年以下有期徒刑,同时仍需承担罚金;(3)若职务侵占的数额超过人民币三百万元,那么将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时也需要承担罚金。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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内蒙职务侵占罪量刑标准最高多少年
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的最高法定刑期来说,为有期徒刑五年以上。然而,具体的刑罚期限将依据各别个案的实际情况来进行裁决。其次,若行为人利用其职务上所享有的便利条件,非法占有本单位的财产,且犯罪金额达到了“数额巨大”的起点标准——即十万元人民币,那么他/她的量刑起点便可在五年至六年有期徒刑这一范围内予以确定。在此基础之上,如果犯罪金额再增加一万元人民币,则可以相应地增加一个月的刑期,以此作为确定基准刑的参考。最后,具体的刑期应根据案件的具体情节和相关法律法规来加以确定。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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怎么样就算职务侵占罪
[律师回复] 解析:若欲判断某行为是否构成职务侵占犯罪,我们需要从是否满足下列要素着手进行深入剖析:第一个法定要求是从主体层面来看,实施该行为的主体必须属于公司、企业或其他特定组织的员工;第二个法定要求是从客体层面考虑,该行为必然侵犯了公司、企业或其他特定组织的财产所有权;第三个法定要求是从主观层面出发,行为者在实施此行为时必须怀揣直接故意之心,并且还需具有非法占有本单位财物的明确目的与动机;最后一个法定要求是从客观实际情况出发,即在客观方面确实存在着行为人利用其职务上所享有的便利条件,侵吞、窃取或骗取本单位财物,且涉案金额达到一定程度的事实。关于职务侵占罪的量刑标准,根据相关法律规定,公司、企业或其他特定组织的员工如利用职务之便将本单位财物非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,那么他们将会面临以下处罚:对于涉案金额较小的,应判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还要处以罚金;而对于涉案金额较大的,应判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也要处以罚金;至于涉案金额特别巨大的,则应判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时仍需处以罚金。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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内蒙古侵占罪的数额标准如何认定
[律师回复] 解析:根据中华人民共和国《刑法》的具体规定,侵占罪所涉及到的犯罪金额根据情况确定为五千元人民币。若行为人将代为保管的他人财物擅自据为己有且涉案金额达到一定程度之后,仍然拒绝归还,则应当受到法院两年以下的有期徒刑、拘役或相应的罚金惩罚。若行为人在实施此类行为时数额巨大或者存在其他较为严重的情节,那么将面临二年以上五年以下的有期徒刑以及相关的罚金处罚。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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