长安区打员工合同官司律师
王子涵律师
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擅长: 刑事辩护、婚姻家庭、交通事故
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长安区打员工合同官司推荐文章
上海2024最低工资标准是多少?
上海市最低工资标准是每月2480元,如果按照小时计算,最低是每小时22元。上海市每年都会调整最低工资标准,单位录用职工不得低于这个标准支付工资。高温补贴、交通费补贴等不能算入最低工资中。
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2024-06-27
卫生间防水工程验收规范
墙面高度1、8米从成活地面算起。卫生间地面全部。墙面高度300mm从成活地面算起。厨房地面全部。卫生间防水在淋浴房阴角处的墙面上为高度1、8米,其他位置的防水均可以按照高度300mm,这样可以满足使用上的要求,达到了节省人力物力的目的。
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2024-06-27
税务行政处罚要交罚款才能复议是否合法
一般而言,罚款需先缴清,方可提出行政复议。但您也可选择申请暂缓缴纳罚款。若行政复议机构或被申请人认为您的请求合理,他们有权决定暂停执行相关处罚。这一流程旨在保障您的权益,同时确保行政决定的合法性和公正性。在此过程中,建议您与相关部门充分沟通,明确申请要求,以便尽快解决您的问题。
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2024-06-27
行政处罚
经济补偿金社平均工资的标准是什么?
经济补偿金的平均工资的标准是会按照劳动者前十二个月的平均工资来计算的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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2024-06-27
居民医疗保险和职工医疗保险的区别是什么?
1、相同之处:1、医保报销目录相同。2、免责范围相同。2、不同之处:1、保障对象不同。2、缴费的主体、方式不同。3、缴费金额不同。4、报销标准不同。5、有无个人账户。
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2024-06-27
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长安区打员工合同官司问答推荐
单位员工刑事拘留后果是什么
[律师回复] 解析:当公司员工涉入犯罪活动而遭到刑事拘禁时,可能会带来如下诸多潜在后果:首先,员工自身将有可能面临刑事制裁,例如被判处监禁,这将对他们的个人信用记录以及未来的职业发展产生深远影响;其次,公司形象亦可能因此遭受损害,尤其是在员工身处要职或者涉嫌严重违法行为的情况下,公司名誉更易受累;再者,倘若员工的不当行为与其职位相关联,那么所在公司就有可能需承受一定程度的法律责任,比如赔偿受害方所蒙受的经济损失等;最后,由于员工在拘留期间无法正常履行岗位职责,这无疑将给公司的人力资源管理带来短期内的空缺困扰。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十条规定公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的
律图台北
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销售业务员构成职务侵占罪的条件包括什么
[律师回复] 解析:(一)客体要素分析表明,该罪行所涉及的主要犯罪客体是公司、企业,以及其他相关单位的财物所有权。(二)从客观事实层面观察,此种犯罪行为在情节上主要表现为利用其职务上所拥有的便利条件,非法侵占本单位的财务资源,并且数额较大。具体来说,这一行为可以细分为以下三个方面:首先,行为人必须是通过利用自身职务上的便利来实施犯罪;其次,行为人必须存在实际的侵占行为;最后,行为人所侵占的财物数额必须达到一定的标准,即“数额较大”。(三)从法律角度来看,本罪的主体属于特定类型,主要包括公司、企业,以及其他相关单位的工作人员。(四)从主观意识层面分析,本罪的行为人在主观心态上表现出明确的故意,并怀揣着非法占有公司、企业或其他单位财物的意图。也就是说,行为人试图在经济领域内获取对本单位财物的占有、收益和处分权。至于行为人是否已经实现或行使了这些权力,都不会影响到犯罪的成立与否。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图沭阳
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老板知道员工猥亵罪会有哪些责任
[律师回复] 解析:当企业领导者获悉所属雇员涉及猥亵犯罪时,他们所应承担的潜在责任主要依附于其在企业内部管理与监督方面可能存在的失职行为。比如,如果该企业未能确保为员工营造出一个安全可靠的工作环境,或者对于此类不良行径未能采取有效的管控措施,那么无疑将面临法律层面的追究,这其中可能包括行政处罚甚至是民事赔偿等严重后果。除此之外,倘若企业领导者明知故犯,故意隐瞒事实真相,甚至有可能触及到包庇、窝藏等相关法律法规的红线。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百一十条规定明知是犯罪的人而为其提供隐藏处所、财物,帮助其逃匿或者作假证明包庇的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑。
律图贵港
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取保候审人员是否保留工作
[律师回复] 解析:关于保留。被取保候审,是指侦查机关在履行必要的审批手续后,要求犯罪嫌疑人为其申请提供担保人或者向公安机关缴纳保证金以获得担保书,以此确保其不会逃离或妨碍侦查工作的正常开展,同时也需要保证随时接受警方传唤及服从配合各项调查行动的一项强制性措施。尽管如此,由于此项措施本身并未涉及刑事处罚,因此并不会对个人的工作产生实质性的影响。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图城口...
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什么事盗窃罪法官会判吗
[律师回复] 解析:对于盗窃犯罪的定罪标准而言,若涉及到任何一项盗窃公私财产的价值超过了1000元人民币,或者在实践中属于典型的多次盗窃、入室盗窃、持有武器进行盗窃以及扒窃等情况时,都将被判定为盗窃犯罪,此时相关部门应当启动立案侦查程序进行追究责任。在确定罪犯构成盗窃罪之后,通常会对其判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制,同时还可能附加罚金的处罚。而所谓的“盗窃罪”,则是指那些以非法占有他人财产为主要目的,通过秘密手段获取公私财产且数额较大,或者多次实施此类行为的违法犯罪行为。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图大连
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