常德临时工合同违约调解律师
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收费公路怎么调整收费期限
《收费公路管理条例》修订稿今日向社会征求意见,拟对收费期限作出调整:政府收费高速公路偿债期按实际偿清债务所需时间确定,各省实行统借统还;特许经营高速公路经营期限一般不超过30年;偿债期、经营期结束后,重新核定收费标准,实行养护管理收费。
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2024-06-03
劳动合同法26条主要内容及解读分别是什么?
《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。 劳动合同的无效或者部分无效,由劳动行政部门、 劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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2024-06-03
在北京外地车限行时间是怎么规定的
北京外地车限行的时间是工作日早晚高峰7时至9时、17时至20时禁止在五环路主路、辅路及其以内道路行驶,工作日9时至17时,需遵守本市尾号限行规定,限行尾号与北京号牌车辆相同,限行范围为五环路主路、辅路及其以内道路,二环路主路全线,每天6时至22时禁止外省车辆通行。
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2024-06-03
对于房屋维修基金什么时候交
房屋维修基金业主委员会成立之后进行缴纳。一个住户在购买新房的时候都是需要缴纳维修基金的,换句话说,维修基金是必须要交的,如果不交的话,对您的利益是会有较大的损害的。房屋维修基金实际上包括房屋公用设施专用基金和房屋本体维修基金。
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2024-06-03
营业执照年检时间过了要怎么办?
过期没年报会被列入经营异常名录,要到进行补报,补报后再向工商局申请移出经营异常名录。会被列入经营异常名录:1、企业未在规定的期限公示年度报告信息。列入经营异常名录。2、企业未按照工商部门责令的期限公示有关企业信息。列入经营异常名录。
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2024-06-03
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常德临时工合同违约调解问答推荐
不知是现役军人配偶与之同居者违法吗
[律师回复] 解析:在常规情形下,若某人与已婚人士维持不道德的异性恋关系,此类行为通常被视为非犯罪性行径;然而,当这类行为涉及与军人配偶之间的非法同居时,便会被判定为刑事罪名。鉴于我国法律体系注重对军婚的特别保障措施,其主要考量因素在于军婚的维护相较其他婚姻形式更为艰巨,军人作为国家利益的捍卫者,他们的家庭生活理应得到更好的稳固和保障,从而减轻军人在后方的忧虑和负担。由于军人职业性质特殊,他们往往需要长时间与配偶分离,这种状况对于婚姻的持续发展无疑构成了严重挑战。因此,为了确保军人的权益不受侵害,制定相关的保护条款显得尤为重要且必要。法律依据:《刑法》第二百五十九条明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的,处三年以下有期徒刑或者拘役。利用职权、从属关系,以胁迫手段奸淫现役军人的妻子的,依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
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寻衅滋事聚众持械斗殴轻伤害是违法行为吗
[律师回复] 解析:根据相关法律法规,持械伤人的行为属于违法犯罪范畴。对于该类案件的量刑标准,应当依据专业机构的司法鉴定结论进行判断和裁定。其具体刑罚评定标准包括如下几个方面:首先是对他人肢体故意实施伤害行为,将被判处三年以下期徒刑、拘役或管制;其次对他人身心健康造成重度损害,将面临三年以上十年以下有期徒刑处罚;最后,如若致人丧生或通过极其恶劣手段导致受害者严重伤残,则有可能被视为恶性犯罪,面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩处。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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违反保密协议要求赔偿损失一般赔偿多少
[律师回复] 解析:当企业与被赋予保密职责的人士签署保密协议之际,此种行为通常为有偿的。在此过程中,如双方曾有所约定,则按照约定支付相应的经济补偿;若并无具体约定,则需依照劳动者工资标准的百分之三十进行支付。此外,对于那些已签署竞业限制协议且严格遵守相关约定的劳动者,其所获得的经济补偿亦可根据约定进行支付。然而,如果双方在劳动合同或保密协议中仅规定了竞业限制条款,却未对解除或终止劳动合同之后的经济补偿做出明确规定,那么当劳动者严格履行了竞业限制义务,并向用人单位提出按照其在劳动合同解除或终止前十二个月平均工资的百分之三十按月支付经济补偿的请求时,人民法院应当予以支持。同样地,如果当事人在劳动合同或保密协议中既规定了竞业限制又包含了经济补偿条款,那么在劳动合同解除之时,除非双方另有约定,否则用人单位有权要求劳动者继续履行竞业限制义务,或者在劳动者已经履行了竞业限制义务之后,要求用人单位支付相应的经济补偿。值得注意的是,企业通常会与掌握公司商业机密的员工签订《保密协议》。然而,在实践操作中,部分企业管理人员可能会将保密义务与竞业禁止的概念相混淆。事实上,竞业禁止只是保护商业秘密的众多手段之一,其主要目的在于通过限制劳动者在离职后前往与原用人单位存在竞争关系的其他用人单位任职,从而降低劳动者泄露、使用原用人单位商业秘密的可能性。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
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违反取保候审是什么
[律师回复] 解析:倘若犯罪嫌疑人和被告在实行取保候审期间违反了政策规定,那么已经缴纳的保证金将面临不同程度的处理。首先,如果违规情节较为轻微,警方将会没收其部分或全部保证金;接着,会要求犯罪嫌疑人和被告写下书面悔过书,然后根据具体情况决定是否需要他们重新缴纳保证金或是提供担保人,甚至是将其转变成监视居住措施,或者直接逮捕。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
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刑事拘留调解好啥时候放人
[律师回复] 解析:在我国现行《刑事诉讼法》之中,并未明确提到刑事拘留与和解后的一段时间内,公安机关需依法释放当事人的义务。同时,请广大犯罪嫌疑人们注意,和解并非公安机关处理案件所必需的条件,在某些特定情况下,即使是当事人之间达成了和解协议,司法部门仍然有权依据相关法律法规,对涉案人员进行刑事追责。法律依据:《刑事诉讼法》第二百八十八条下列公诉案件,犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪,通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解,被害人自愿和解的,双方当事人可以和解:(一)因民间纠纷引起,涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件,可能判处三年有期徒刑以下刑罚的;(二)除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的,不适用本章规定的程序。
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