[律师回复] 解析：申请个人贷款所需满足的必备条件主要包括以下四个方面：首先，申请人必须是具备中华人民共和国国籍且年满十八周岁以上、具有完全民事行为能力的自然人；其次，申请贷款的目的必须是合法的并且具有明确性；第三，申请人需展示出坚定的还款意愿并具备实际的还款能力；最后，申请人应拥有良好的信用记录。法律依据：《个人贷款管理暂行办法》第十一条?个人贷款申请应具备以下条件：(一)借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人;(二)贷款用途明确合法;(三)贷款申请数额、期限和币种合理;(四)借款人具备还款意愿和还款能力;(五)借款人信用状况良好，无重大不良信用记录;(六)贷款人要求的其他条件。第十二条?贷款人应要求借款人以书面形式提出个人贷款申请，并要求借款人提供能够证明其符合贷款条件的相关资料。第十三条?贷款人受理借款人贷款申请后，应履行尽职调查职责，对个人贷款申请内容和相关情况的真实性、准确性、完整性进行调查核实，形成调查评价意见。

[律师回复] 解析：关于用人单位进行经济性裁员所应给予经济补偿的法定标准如下：根据被裁劳动者在本用人单位内的实际工作年限，每满一年即需向其支付相当于一个月工资的经济补偿金；对于工作年限在六个月至不足一年的区间内的劳动者，则需按照一整年来界定，并参照上述办法予以补偿；而对于工作年限未超出六个月的劳动者，则以半个月工资作为经济补偿的标准全额支付给劳动者。需要指出的是，这里所提到的“月工资”是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均收入，用于界定其在经济补偿金计算中的适用范畴。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：在需要进行诉讼时，我们可寻求获得法律援助，这是一种由政府出资设立的法律援助机构以组织的形式，提供给那些经济状况艰难或者处理特定案例的人们不收取任何费用的法律服务的法律保护体制。法律援助机构的主要职责包括接收和审批法律援助申请，并决定是否应当派遣或指定专人为遵守本法规条款之所需公民提供法律援助。法律依据：《中华人民共和国法律援助条例》第十条公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助：（一）依法请求国家赔偿的；（二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；（三）请求发给抚恤金、救济金的；（四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的；（五）请求支付劳动报酬的；（六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。省、自治区、直辖市人民政府可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。

[律师回复] 解析：关于恢复执行的相关法律法规规定如下：当因为申请撤销导致执行程序终止之后，如果当事人能够在法定有效的申请执行时效期限范围之内重新提出执行申请，那么对此类请求，人民法院理应给予受理。此外，基于以下几种情况，人民法院也需要对恢复执行的案件进行立案处理：申请执行人在受到欺骗或者威胁的情形下，与其被执行人达成了和解协定，在此情况之下申请恢复原来已经生效的法律文书所规定的权利执行。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十三条有下列情形之一的，人民法院应当裁定中止执行：申请人表示可以延期执行的；案外人对执行标的提出确有理由的异议的；作为一方当事人的公民死亡，需要等待继承人继承权利或者承担义务的；作为一方当事人的法人或者其他组织终止，尚未确定权利义务承受人的；人民法院认为应当中止执行的其他情形。中止的情形消失后，恢复执行。

[律师回复] 解析：关于退休人员殡葬费用的发放规定，一般按照当地区域范围内上一年度（或者近十二个月）职工每月平均收入核算出来的金额，乘以六个月作为具体标准进行发放。这些资金主要用于支付逝者的丧葬事宜及相关费用，原则上应当由其直系亲属负责接收，如果没有法定继承人，则依据具体情况，可能会由组织安排安葬的相关单位或个人代为领取，当然在此之前必须提供相应的身份证明文件。另外，除了上述丧葬费用以及一次性抚恤金以外，还涉及到遗属生活困难补贴。一次性抚恤金的额度主要取决于死亡原因，如果因为疾病导致身故，那么对应的抚恤金额就是去世者生前十个月的基本工资；而由于公务原因去世的，抚恤金额则变成了他生前二十个月的基本工资。遗属生活困难补贴的额度，则需要看逝者家属的户口性质以及家庭成员的数量，对于非农业户口的家属，每名成员每月可以获得210元的补贴，如果有两名以上成员，则每个月可享受190元的补贴；而对于农业户口的家属，每名成员每月可以获得170元的补贴，如果有两名以上成员，则每个月可享受150元的补贴。法律依据：《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。