房改提租补贴就是国家为职工解决住房问题给予的补贴。发放标准：1、正部级240元/月。2、副部级210元/月。3、正司级130元/月。4、副司级115元/月。5、正处级100元/月。6、副处级90元/月7、科级80元/月。8、科以下70元/月。

生小孩后，由单位经办员到社保局申请，申领生育津贴。发放形式:1、单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付。2、单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付。3、外地户籍员工未能参加当地的生育保险的，生育津贴由单位按照相关规定支付女职工的产假工资。

退休金的计算方法是由基础养老金加上个人账户的养老金来共同组成，而影响具体每月能领到多少退休金的因素有很多，比如缴费的年限，缴费的多少，以及当地的平均薪资水平等，都会影响到最终领取到的退休金。

房东开居住证明时，标题要写房东出具居住证明，正文需要写出房屋的地址，面积，房客的个人基本信息，包括姓名，身份证号码，房东的个人基本信息，租房的时间，结尾要有房东的签字以及居住证明的书写时间。

在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则之间按照当前的工资的70%计算工资，单位是不能随便扣职工工资的。