成都医疗侵权赔偿辩护律师
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成都医疗侵权赔偿辩护推荐文章
2024年医保报销比例是多少?
在70周岁以上的老年人。医疗保险报销的前提是需要符合医疗保险报销的范围,另外产生的医疗费用必须在10万元以下。在一个结算年度内,一级医院最高可以报销65%,不会设置起付标准。
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2024-06-04
合同纠纷同时可以要求违约赔偿及违约退款两项诉求吗
在合同纠纷中,违约赔偿和违约退款一般不能同时主张。通常情况下,如果违约金不足以弥补损失,受损害方才有权要求追加赔偿。在签署合同时,双方可以约定具体的违约金或损失赔偿的计算方法。如果发生纠纷,应首先根据合同约定解决,若合同未明确规定,则需根据法律规定和实际情况进行裁决。
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2024-06-04
合同违约
签订合同试用期三个月。可是第一个月就辞退赔偿有吗
关于试用期辞退赔偿问题,签订合同约定试用期三个月,若第一个月被辞退,员工有权了解具体原因。如企业未提供充分证据,如员工未达到岗位要求或存在严重失误,员工有权提起劳动仲裁。因此,企业在试用期解雇员工需谨慎并提供充分证据,否则可能面临赔偿风险。
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2024-06-04
劳动合同
伤残鉴定拾级,工伤赔偿金未到位,现在可以离职吗?
经过工伤事故和伤残鉴定为十级后,尽管赔偿金未到位,您仍有权选择离职。依据我国法律,您可以提前30天递交书面离职申请,或试用期内提前3天通知用人单位。如被诊断为五级至十级工伤,离职后可享有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
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2024-06-04
工伤赔偿标准
中小学生应该怎样预防校园暴力的侵害
对于家长来说,预防校园暴力的侵害主要从培养孩子生活习惯做起,每天抽出时间来陪伴孩子说话、交给孩子一些安全教育知识等等,主要让孩子觉得自己是处于被爱的状态。对于小孩来说,主要是需要了解如何向家长、老师求助,自遇到危险时要保持冷静。
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2024-06-04
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成都医疗侵权赔偿辩护问答推荐
职务侵占罪是不是可以跟公司协商
[律师回复] 解析:根据相关法律规定,职务侵占行为归类于公诉案件范畴,因此无法与公司进行私下解决。然而,在某些情况下,当事人双方可以通过协商达成和解共识,并签订相应的和解协议。针对已经达成和解协议的案件,公安机关有权向人民检察院提交从轻或减轻处理的建议申请。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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财产侵占罪是自诉案吗判几年
[律师回复] 解析:侵占罪被视为自诉案件之一种。它与“公诉案件”相对应,指由自诉人主动发起诉讼的案件类型。就涉及侵占罪的相关事宜而言,无论在何种情况下,公安机关都无权直接介入和处理,无法进行立案调查。若在立案侦查过程中,公安机关经初步调查核实,确认该案确实属于侵占犯罪范畴时,应当立即撤销案件,并向涉事双方当事人明示,引导他们自行向有审理权限的法院提起自诉程序。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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供应商职务侵占罪立案标准如何确定
[律师回复] 解析:依照本条法律法规的具体规定,在涉及到职务侵占罪的司法裁判中,对于“数额较大”以及“数额巨大”的固定数额界定,应当以受贿罪和贪污罪这两个相关罪名的认定标准作为参照,实行相当于后者数额两倍或五倍的标准予以确定。根据这个规则,我们可以得知,如果某项职务侵占行为的涉案金额达到人民币六万元及以上,但未超过人民币一百万元,那么就属于职务侵占罪中的“数额较大”范畴;而当涉案金额超出人民币一百万元时,则被视为“数额巨大”。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪公安还管辖吗
[律师回复] 解析:在涉及到职务侵占犯罪的案件中,其管辖权归属问题需根据具体案情来决定。若涉及到代替行使行政职权的情形,那么此类犯罪应按照贪污罪进行审理和追究责任,由享有管辖权限的人民检察院即各级监察委员会负责侦查和起诉。此外,公司、企业或其他事业单位的员工,在其履行职务便利的过程中,将本单位的财产非法占有据为己有的行为,在涉案金额达到一定数量时,将会被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还可能面临罚金的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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侵占罪的法律条件是怎样的
[律师回复] 解析:侵占罪的构成要件如下所示:首先,该犯罪的前提条件必须是合法地持有他人的财产。其次,本罪侵犯的客体乃是他人财产所有权的完整性和稳定性。再次,从本罪的客观方面来看,它具体表现为将他人委托给自身保管的财务、遗忘之物或埋藏之物非法占据、且数额巨大且拒不返还这一行为。至于其主体,则应当是具有刑事责任能力的普通公民。并且,本罪在主观层面上必须是出于故意,即明知属于他人委托给自身保管的财物、遗忘之物或埋藏之物仍非法占据。根据相关法律法规,将代为保管的他人财物非法占为己有,且数额较大,拒不退还者,将面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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