大庆职务侵占合同诈骗诉讼律师
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大庆职务侵占合同诈骗诉讼推荐文章
上海市女职工产假多少天?
上海女职工产假最长可以休158天。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。另外,晚育假一般应当与产假合并连续使用,晚育护理假应当在产妇产假期间使用。
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2024-05-29
兼职建立劳动关系还是劳务关系?
现实生活中,兼职属于劳动关系还是劳务关系,一直存在争议。要根据实际情况而定,劳动关系的确定是有三大标准,要符合三个标准才能判定为劳动关系,否则则不算。三大标准:1、从属性,即雇员服从雇主或雇主组织管理,雇员已经成为雇主组织的成员。2、人身性,雇员是亲自履行雇主安排的任务和工作,不得转移第三人履行。3、有偿性,提供劳动获得相应报酬或对价。
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2024-05-29
合同到期不续签怎么写辞职报告?
《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动合同期满的;这一条款明明白白的写着当劳动合同期了,且用人单位与劳动者不在续签的话,劳动合同是直接终止的。劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结,劳动者不续签的,因为其时已经无职可辞,不需要写辞职申请。
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2024-05-29
发生交通事故在职教师误工费赔偿标准是多少
在交通事故中,在职教师的误工费赔偿标准不是固定的,因为在职教师的工资收入并不是法律统一规定的,其次交通事故给受害人造成的误工时间,当然也不是法律制度可以提前预判的,整体程度上误工费是根据误工时间和工资收入计算的。
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2024-04-26
被诈骗了怎么追回骗款
如果你被诈骗了,可以尝试这些几种方法追回被骗款:1、报警:第一时间向当地公安机关报案,并提供相关证据,如聊天记录、转账记录等。2、联系银行:如果你的钱是通过银行转账或者支付宝等方式支付的,可以联系银行客服,提供相关证据,请求冻结对方账户,以便追回被骗款项。3、寻求法律帮助:如果上述方法都无效,可以寻求法律帮助,向当地法院提起民事诉讼,要求追回被骗款项,并提供相关证明材料。若是对被诈骗了怎么追回骗款有疑问的,参考下文。
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2024-01-31
网络诈骗纠纷
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大庆职务侵占合同诈骗诉讼问答推荐
合同诈骗罪可以庭外和解吗
[律师回复] 解析:根据相关法律法规,涉及诈骗活动的刑事案件属于公共诉讼范畴,立为案件之后无法通过和解予以解决。然而,如果被告方在被捕或者案件立案后能够主动自首,并积极地向受害者退回赃款或赔偿损失,以获得受害者的谅解,那么这将被视为其积极悔过的表现,从而可能会得到法院的从轻判决。需要注意的是,一旦刑事案件被立案,通常情况下是不允许进行和解的,即使在立案后已经归还了赃款,也无法达成和解协议。法律依据:《刑事诉讼法》第二百八十八条下列公诉案件,犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪,通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解,被害人自愿和解的,双方当事人可以和解:(一)因民间纠纷引起,涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件,可能判处三年有期徒刑以下刑罚的;(二)除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的,不适用本章规定的程序。
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如何识别信用卡诈骗罪
[律师回复] 解析:若要断定是否构成信用卡诈骗罪,需满足以下几个条件:首先,使用伪造的信用卡实施诈骗活动,此处所说的“使用”包含了利用信用卡购买商品、在银行或自动取款机上提取现金以及接受信用卡提供的各类支付和结算服务等多种方式;其次,使用已过期失效的信用卡进行诈骗,即指在法定情形下导致信用卡丧失其效力的情况下继续使用该卡片;再次,冒充他人身份使用信用卡,这是指非持卡人假借持卡人之名,擅自使用持卡人的信用卡并从中获取财物的行为;最后,恶意透支信用卡,即持卡人以非法占有为目的,透支金额超过五万元人民币且经过发卡银行两次有效催收后超过三个月仍未偿还的行为。法律依据:《刑法》第一百九十六条有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:(一)使用伪造的信用卡,或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;(二)使用作废的信用卡的;(三)冒用他人信用卡的;(四)恶意透支的。前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
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进城务工人员指的是什么人
[律师回复] 解析:农民工群体主要包含以下两种情况:第一种是在县域和城市范围内,个人户口所在地位于乡村地区,但在城区从事非农业生产活动超过六个月,而且长期居住于此,其经济来源主要依赖于非农业生产所得者;另一种则是从外地流入至当地城区,专门从事非农业生产活动六个月或更长时间,并在此地长期定居,同样具备以非农业生产收人作为主要收入源泉的条件。法律依据:《劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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职务侵占罪可以追捕吗
[律师回复] 解析:职务侵占的案件将会被依法立案侦查及追究刑事责任。所谓职务侵占罪,是指在公司、企业或其他组织中担任特定职位的人,利用职务上的便利条件,秘密地占有该组织的财产,且其价值达到一定数额标准的违法犯罪行为。若系因职务之便而将所在机构的财务非法据为己有的情况下,无论涉案金额大小,均应接受相应的法律制裁。具体而言:对于公司、企业亦或是其他相关机构中的工作人员来说,若其滥用职务便利,将本单位的财物非法占为已有,数额较大者,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需承担罚金的民事赔偿责任;若涉案金额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样需要承担罚金的民事赔偿责任;而当涉案金额特别巨大时,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时仍需承担罚金的民事赔偿责任。值得注意的是,国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及由这些单位派遣至非国有公司、企业以及其他单位从事公务活动的人员,如果存在上述行为,也将按照相关法律法规进行定罪量刑。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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劳务局解决工资要多久
[律师回复] 解析:若需寻求社保部门的协助处理,通常情况下可在二至三个月内即得到薪酬解决方案。针对劳动争议案件的裁决过程,自社保争议仲裁委员会接收仲裁申请之日起,应于四十五日内完成。如果案情复杂且需要延长处理时间,然而时间必须经过社保争议仲裁委员会主任的特别授权和书面通知方可进行,且延期时间总长不得超出十五天。法律依据:《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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