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深圳市工伤期间工资待遇的规定是什么?
1、治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
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2024-09-30
人事代理与非事业编制劳动合同有什么区别?
1、主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织,即用人单位,另一方则必须是劳动者个人,劳动合同的主体不能同时都是自然人。2、主体性质及其关系不同。3、主体的待遇不同。4、报酬的性质不同。5、用人单位的义务不同。6、适用的法律不同。7、受国家干预程度不同。
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2024-09-30
2024年《劳动法》产检假规定是什么?
《劳动法》中并没有关于产检假的规定,关于产检假的规定是《女职工劳动保护特别规定》中规定的。《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
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2024-09-30
申请调查证据的期限的相关法律有哪些
申请法院调查取证的期限应该是视证据种类的不同而定,一般都是应该在开庭钱提交证据、交换证据的规定期限届满之前七天或者是开庭前一周内,不过在庭审过程中如果出现了新证据或当事人无能力举证的情况下,也可以提出申请。
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2024-09-30
员工病假2天工资怎么算?
员工病假2天工资根据签订劳动合同时的相关约定的标准发放,但不得低于最低工资标准的80%,这在我国劳动法中是有明确的规定的,具体情况应当结合实际来进行处理和认定,避免法律适用错误。
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2024-09-30
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达州劳资纠纷调解问答推荐
你好,民事纠纷,能不能提前诉讼
[律师回复] 你好什么纠纷 说一下情况
张宏伟等
6
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如果需要保险公司报销,会不会调查行车监控
[律师回复] 你好,请说一下你的具体情况。
郭鹏
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平台上面属于什么纠纷?
[律师回复] 你好,你的问题已转入人工客服z
卢祖宁等
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我领导三番两次的要我调岗,我不同意,但是他一直都在要求我调岗,我想问一下他这种行为是否合法
[律师回复] 你好你好你好你好你好你好
费金贵等
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怎么才能调取他人省份信息
[律师回复] 你知道他的户籍地址吗
张岳等
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