伤在辞职前一次性结算，辞职之后，不再享受工伤待遇。职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以上的，其病假工资按以下办法计发：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的60%发给。二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的65%发给。3、连续工龄满20年及其以上的，按本人工资的70%发给。

贵州公务员病假期间的工资是病假在两个月以内的发给原工资，病假超过两个月的，从第三个月开始工作年限不满十年的发给本人工资的90%，工作年限满十年的工资照发，病假超过六个月的，从第七个月开始，工作年限不满十年的发放本人工资的70%，满十年的按照80%计发。

公司法人变更之后相应的税务问题肯定也需要有相应的变更，我们需要准备公司注册地的工商部门办理执照变更获得新法人的执照，然后去质量监督管理局办理代码证变更并且领取新的代码证，随后到税务部门办理变更登记证，最后变更公司的基本户和银行印鉴公司资料等。

会查犯罪记录的单位就是国家行政单位，如果只是到普通的公司上班，不需要担心会查自己的犯罪记录，因为犯罪记录属于民众的个人隐私，哪怕是国家行政单位都得通过法定的程序才可以查询得到，至于一般的民营企业，也根本就查不到员工的犯罪记录。

区别：1、出具的主体不同。2、出具的时机不同。所以，解除劳动关系证明和离职证明在开具的主体与开具的实时机上都存在着差别，在法律上并不是一回事。