定南县侵害作品放映权纠纷律师
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病假工资发放标准2024是怎样的
病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费。除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。
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2024-06-18
工作收入证明范本如何书写
1、标题:采用工作收入证明或者收入证明为题。2、正文:应写清楚员工姓名、员工收入、员工职务、员工身份证号、单位名称 工作时间、时间与日期、收入证明用途。3、结尾:写上“特此证明”。
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2024-06-18
合作医疗和医保的区别在哪
1、所覆盖的对象不同;2、缴费方式不同,新型农村合作医疗是农民自愿参加,农民个人每年缴费标准不能采取个人缴费、集体扶持和政府资助相结合的方式筹集资金;3、待遇不同。
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2024-06-18
销售伪劣产品金额25万能判缓刑吗
销售伪劣产品涉案25万,是否可缓刑需视情况而定。符合缓刑条件的销售伪劣产品罪可判缓刑,但需满足悔过自新等条件,如自首、全额退款、赔偿损失等。涉及暴力或黑社会犯罪通常不判缓刑,累犯则禁止适用。具体情况需依法判断。
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2024-06-18
经济犯罪辩护
怎样才算侵犯名誉权
侵犯名誉权的判定需满足以下条件:行为人实际损害他人名誉,且被第三方知悉;行为人存在过失;受害者是具体个人;行为对受害者名誉造成严重损害,使其承受不公平压力和心理负担,导致精神困扰。
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2024-06-18
名誉毁谤
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定南县侵害作品放映权纠纷问答推荐
停职算不算职务侵占罪
[律师回复] 解析:离职者若可能涉及到职务侵占罪,那么需要对具体案件进行深入剖析和评估。当该离职人员在任职期间,借助其职务上的便利条件,未经合法授权而私自占有原本属于公司所有且应当被归还给公司的财产并且数额达到法定标准时,即可构成职务侵占犯罪行为。即便该离职员工已经从原工作岗位退出,仍有法律依据可以依法追究他(她)所应承担的刑事责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金
律图乌鲁...
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什么是非职务侵占罪
[律师回复] 解析:倘若行为人以非法占有为目的,擅自将归他人所有且委托其代为保管的财产据为已有,且该行为已达到法定的较大金额标准,但行为人仍拒不返还相关财物,则依法应判处二年以下有期徒刑或拘役,并处相应罚金;若行为人实施上述犯罪行为后,所涉金额数额巨大或存在其他严重情节,依据相关法律规定,应判处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。《中华人民共和国民事诉讼法》第九十三条人民法院审理民事案件,根据当事人自愿的原则,在事实清楚的基础上,分清是非,进行调解。
律图台州
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侵占罪公安机关受理么
[律师回复] 解析:我们不能接受你的请求。依据我过现行相关法律条款,侵占罪是典型的自诉案件之一,由当地法院进行直接受理。若一旦确认该行为涉嫌构成侵占罪,那么相应的刑事惩罚力度将以如下标准执行:二年内将被判处有期徒刑、拘役或者罚款;而对于数额较大或者情节较为严重者,则将面临为期二年至五年的有期徒刑,同时还需缴纳相应的罚款。法律依据:《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图嘉定...
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快递员盗窃职务侵占罪量刑有哪些标准
[律师回复] 解析:根据我国相关法律法规,对于职务侵占罪的处罚范围包括六万元人民币或等值外币(即数额较大)以及达到一百万元以上者(即数额巨大)。另外,公司、企业或者其他单位中的雇员,如利用其职务上所赋予的便利条件,将本单位所有的财物非法据为已有且数额达到较大者,将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚;然而,如果行为人非法占有数额巨大,则可能会被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被没收财产。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图平顶...
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职务侵占罪浙江数额标准是怎样定的
[律师回复] 解析:依据浙江省相关法律法规,对于涉及职务侵占犯罪的案件,其定罪金额标准被设定在了人民币3万元以上,这标志着属于数额较大的情况。在这种情况下,涉案人员可能会面临三年以下的有期徒刑或者拘役的刑事处罚,同时也需要缴纳相应的罚金。而当数额达到巨大的程度时,则有可能被判处三年以上十年以下的有期徒刑,同样伴随着罚款。至于数额特别巨大的案件,涉案人员将面临十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,并且还需承担相应的罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图长春
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