防城港经济案失职量刑辩护律师
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防城港经济案失职量刑辩护推荐文章
劳动仲裁多久失效不可以告对方了
我国劳动仲裁时效为一年,从当事人知道权益受损时开始计算。劳动关系终止后,要求申请仲裁的时限为一年内。在劳动关系持续的过程中,因拖欠的薪资问题而引发的争议,则不受这条规定一年时效的限制。
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2024-06-17
劳动仲裁
上海退休职工医疗保险?
上海退休职工医疗保险减免了部分参保人员的医疗负担,参保人员在当地的医疗费超过一定比例后可以查阅当地综合减负的标准及范围,看是否满足减免条件,若满足,应在定点医疗依程序申请减负。同时申请减负还需注意申请时限,因逾期会遇到不被受理的问题。
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2024-06-17
离职社保一般是怎么处理的
离职以后社保的处理是原单位到社保局办理减员手续,新公司办理社保增员,职工次月就可以享受到相应的社保待遇了,假如成员单位辞职之后还没有来得及找到新用人单位的,在此期间,用人单位也会到社保局办理该职工的社保停缴手续,在找到新单位之前社保是处于封存状态。
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2024-06-17
公司法高管兼职的规定有那些
对于法高管兼职的规定公司章程没有规定的,则适用公司法的规定。 董事长兼总经理作为公司董事和高级管理人员,不得兼职与自己公司同类的业务,除非经过股东会同意。否则,所有相关收入归公司所有,造成公司损失的还应承担赔偿责任。
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2024-06-17
离职时有年假未休完怎么办
辞职的时候如果发现自己还有年假并未休完,此时有两种处理办法。要么在辞职之前就赶紧把年假休完,如果因为工作原因确实无法安排休年假的话,那么在与劳动者协商达成一致的情况下,可以放弃年假,不过此时单位需要支付其3倍的年假报酬才行。
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2024-06-17
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防城港经济案失职量刑辩护问答推荐
职务侵占罪怎么样处罚
[律师回复] 解析:对于职务侵占行为的处理方式,具体如下:若该行为尚未达到职务侵占罪的定罪标准,则应按照民事法律规定承担相应的赔偿责任;反之,如果行为人的行为已构成职务侵占罪,根据相关法律法规,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同时还需缴纳罚金;若涉案金额巨大,则将被判处三年以上、十年以下有期徒刑,并处以罚金;而当涉案金额特别巨大时,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同样需要缴纳罚金。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图自贡
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内蒙古开设赌场罪量刑标准最新
[律师回复] 解析:在刑法领域中,对于开设赌场罪的处罚规定如下:即对犯罪嫌疑人实施处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉制裁,并处相应罚金;而若情节较为严重者,则需接受更重的处罚,即处以三年以上十年以下有期徒刑,同时还须缴纳巨额罚金。至于何谓开设赌场罪?实则是指在客观层面上,犯罪嫌疑人是否存在聚众赌博、开设赌场以及将赌博作为主要职业等违法行为。法律依据:《刑法》第三百零三条以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。开设赌场的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
律图三门...
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盗窃罪如何进行量刑
[律师回复] 解析:对于构成盗窃罪的犯罪行为,相关法律法规通常会有明确的量刑规定。具体而言:首先,当此类犯罪者被认定有罪时,通常需要面临3年以下有期徒刑、拘役或管制,同时也可能被判罚罚金或单项处罚;其次,若其所涉及的盗窃金额达到巨大标准并且情节较为严重,那么其将面临3至10年的有期徒刑,并在此基础上同样可能被判处罚金;最后,如果涉案金额达到了极其巨大且情节极为恶劣的情况下,罪犯将面临至少10年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需承担罚金或者没收财产的处罚。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图徐汇...
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个体户职务侵占罪哪里管辖
[律师回复] 解析:根据相关法律规定,职务侵占罪的管辖权主要归属于犯罪发生地所在的地方法院进行审理与判决。然而,如若被告人为居所所在地法院审理该案件更为合适的话,该地区的地方人民法院也有权对此类案件进行裁决。无论在何种情况下,只要确认构成了职务侵占罪,依据中国法律,其法定刑罚通常包括三年以下有期徒刑或拘役以及相应的罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图南开...
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取保候审公职人员有工资么
[律师回复] 解析:1.在被取保候审期间,工作者所得的并非工资,而是用以维持日常生活所需的费用。这主要是鉴于企业通常是依据员工的劳动力投入程度及出勤频率来决定工资的发放。然而,请特别关注,如果在此期间,该名工作人员依然坚守岗位,尽职尽责地完成本职工作,那么企业理应如常结算其应得的薪资。2.对于在国家机关或事业单位任职的员工而言,一旦他们步入取保候审阶段,原先的工资将会暂时停止发放,同时会依照如下方式计算生活费用:若原为国家公务员,则按照其原有基本工资总额(包含职务工资、级别工资、基础工资以及工龄工资四个部分)的75%作为生活费用的参考标准。3.同样地,取保候审作为一项对人身自由的限制性措施,单位有权中止与该员工的劳动关系,且无须支付任何工资。然而,倘若该员工在取保候审期间仍为单位提供了劳动服务,那么单位有义务至少确保其享受到法定的最低工资待遇。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图嘉峪...
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