兹证明XX系本单位正式职工，性别，年龄，工作年限X年，学历，婚姻状况，身体状况，现任XX职务，月稳定收入金额为XXX人民币(大写)元整。此证明仅供职工申请个人贷款或为他人提供贷款担保使用。我单位对上述内容的真实性承担相关责任。特此证明。

1、身份证明，本人居民身份证或居民户口簿或原籍公安机关出具的身份证明。2、居住时间证明，有效期已满5个月且不到7个月的《北京市居住登记卡》或已满6个月且在有效期内的《暂住证》，或者在京连续缴纳6个月纳税凭证或社保凭证，或者有效的工作居住证。3、合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读证明之一等。

不少人都有过兼职的经历，兼职需要签劳动合同吗，这是不少人关心的问题。兼职实际上属于非全日制用工，为了保障劳动权益，你可以要求签署劳动合同，也可以订立口头协议。

在未签署书面租赁合同的情况下，若存在口头租约且未到期，承租方私自搬离仍构成违约，需承担相应责任。若租赁关系为不定期租赁，承租方有权随时终止合同并搬迁。因此，是否签署书面合同不影响承租方在租赁关系中的权利和义务。

合同违约行为将受到法律制裁。若未在规定期限内执行行政处罚决定，行政机关可采取强制执行措施，如额外罚款、公开拍卖查封扣押财物或扣除冻结存款，并可向人民法院申请强制执行，确保处罚决定得到严格执行。